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東莞理工化學(xué)工程與能源技術(shù)學(xué)院催化創(chuàng)新團(tuán)隊博士后招聘啟事
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東莞理工學(xué)院化學(xué)工程與能源技術(shù)學(xué)院催化創(chuàng)新團(tuán)隊于2023年9月由學(xué)校引進(jìn)的高層次人才方百增教授(校長特聘,省級杰出人才)組建,主要從事高性能氫燃料電池催化劑材料的研發(fā),包括但不限于:1)燃料電池電催化劑,2)綠色氫氣制備用(光)電催化劑。 團(tuán)隊帶頭人方百增教授自1997年從北京科技大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院博士畢業(yè)后曾長期在海外一些知名的研究院校如(加拿大)不列顛哥倫比亞大學(xué) (University of British Columbia)擔(dān)任多項研究計劃的首席研究員,從事新能源材料的研發(fā),特別是在氫燃料電池電催化劑及綠色氫氣(光)電催化制備等研究領(lǐng)域積累了非常豐富的研發(fā)經(jīng)驗。目前他已在國際權(quán)威期刊(如 Journal of the American Chemical Society,Accounts of Chemical Research,Chemical Reviews,Chemical Society Reviews,Angewandte Chemie International Edition, Matter,Device,Chem,Energy & Environmental Science,Progress in Materials Science等)發(fā)表同行評審sci論文210余篇,其中高被引、熱點文章30余篇。近幾年連續(xù)榮登全球能源領(lǐng)域2%頂尖科學(xué)家年度和生涯影響力榜單。由于在化學(xué)科學(xué)研究方面取得突出成就和為推動化學(xué)科學(xué)發(fā)展做出卓越貢獻(xiàn),2022年4月當(dāng)選英國皇家化學(xué)會會士 (Fellow of the Royal Society of Chemistry)。此外,2023和2024年連續(xù)榮登全球高被引科學(xué)家榜單(Highly Cited Researchers, Clarivate)。 根據(jù)團(tuán)隊科研工作需要,現(xiàn)面向海內(nèi)外公開誠聘全職博士后研究人員,熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀博士加盟! 一、招聘數(shù)量及崗位職責(zé) (一)招聘數(shù)量 招聘全職博士后1-2名,東莞理工學(xué)院博士后創(chuàng)新實踐基地與華南理工大學(xué)、西安交通大學(xué)、電子科技大學(xué)、天津大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、暨南大學(xué)博士后流動站為合作單位,招收的博士后進(jìn)入相應(yīng)合作單位博士后流動站。 (二)主要崗位職責(zé) 博士后在站時間一般為兩年,主要崗位職責(zé)為:協(xié)助(創(chuàng)新實踐基地)合作導(dǎo)師完成科研項目并協(xié)助指導(dǎo)研究生;與團(tuán)隊中優(yōu)秀的青年教師協(xié)同開展科研工作;協(xié)助合作導(dǎo)師進(jìn)行實驗室建設(shè)與管理工作。 二、招聘條件 (一)基本條件 1. 政治品德過硬,熱愛高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,身心健康,品行良好; 2. 獲得博士學(xué)位(應(yīng)屆畢業(yè)生必須已通過論文答辯、往屆畢業(yè)生畢業(yè)不超過3年); 3. 年齡未滿35周歲; 4. 具有較高的英語、計算機(jī)水平,有較強(qiáng)的科研能力和創(chuàng)新能力,能全職從事博士后研究工作。 (二)具體條件 各類博士后申請人符合申請基本條件外,還須滿足以下業(yè)績條件: 1. A類博士后:以第一作者發(fā)表學(xué)校認(rèn)定的C類及以上期刊學(xué)術(shù)論文2篇及以上。 2. B類博士后:學(xué)科背景、學(xué)術(shù)研究能力和研究方向符合合作導(dǎo)師,且要求發(fā)表學(xué)校認(rèn)定的C類及以上期刊學(xué)術(shù)論文1篇。 三、主要研究方向 1. 高性能燃料電池電催化劑研發(fā) 2. 高性能綠氫制備電催化劑研發(fā) 四、薪酬福利待遇 (一)A類博士后稅前年綜合收入48萬元(最高可達(dá)88萬元),B類博士后稅前年綜合收入40萬元(最高可達(dá)80萬元),具體為: 1. 年薪:A類博士后稅前年薪28萬元,B類博士后稅前年薪不低于20萬元(稅前年薪,含五險一金及公積金單位需繳納部分); 2. 國家、省市相關(guān)資助:市財政對新進(jìn)站博士后,在站期間每年給予20萬元生活補(bǔ)貼,資助期不超過2年;世界排名前200的國(境)外高校博士畢業(yè)生,入選廣東省海外博士后人才支持項目的,省財政給予60萬元生活補(bǔ)貼,分2年發(fā)放,市財政按照“待遇就高從優(yōu)不重復(fù)”原則再1:1給予配套資助。 (二)學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定提供周轉(zhuǎn)住房,免收在站期間(二年)房租。住宿期間產(chǎn)生的水電、煤氣及其他各種設(shè)備維修等費用需由博士后本人承擔(dān)。 (三)博士后科研工作經(jīng)費基本額度由學(xué)校承擔(dān),同時鼓勵基地合作導(dǎo)師根據(jù)實際情況在基本額度的基礎(chǔ)上疊加;绢~度標(biāo)準(zhǔn)為: 1. A類博士后自然科學(xué)類為10萬元; 2. B類博士后自然科學(xué)類為6萬元。 (四)學(xué)校支持博士后申報國家、省、市各類資助項目,支持博士后申報東莞市特色人才;入站后可申請中國博士后科學(xué)基金,獲得中國博士后科學(xué)基金資助項目或省級以上重點博士后資助項目的,市財政按1:1給予配套資助。 (五)博士后在站期間,可自愿選擇將戶籍遷入學(xué)校,其未成年子女根據(jù)省市有關(guān)政策由學(xué)校協(xié)助聯(lián)系入托、就學(xué)。 (六)博士后出站可獲得合作導(dǎo)師推薦工作,出站考核合格的博士后達(dá)到學(xué)校人才引進(jìn)條件的,可申請按人才引進(jìn)政策優(yōu)先引進(jìn)到學(xué)校相應(yīng)崗位工作。對出站后留莞工作且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的博士后,市財政分5年給予共50萬元出站資助;對入選廣東省海外博士后人才支持項目出站后留粵工作3年以上的博士后,省財政給予共40萬元住房補(bǔ)貼。 五、應(yīng)聘流程 (一) 博士后申請人可查看東莞理工學(xué)院人力資源部博士后專欄,根據(jù)學(xué)校發(fā)布的公開招聘信息,將申請表及相關(guān)支撐材料發(fā)至指定的聯(lián)系人郵箱,具體提交材料如下: 1.《東莞理工學(xué)院博士后崗位申請表》1份(見附件,請在申請表中說明自己申請的研究方向); 2.各學(xué)歷層次的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書復(fù)印件各1份,在國(境)外獲博士學(xué)位的,還須提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明材料復(fù)印件; 3.畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及成績單原件(應(yīng)屆畢業(yè)生); 4.有海外工作經(jīng)歷的,需提供相關(guān)證明(如:海外博士后、訪問學(xué)者經(jīng)歷); 5.主持或參與科研項目的相應(yīng)證明材料; 6.其他證明材料,包括:代表作所發(fā)刊物的封面、目錄及論文首頁、論文檢索證明、已錄用論文的錄用證明等復(fù)印件,或出版書籍的封面、目錄、專利證書、成果獎勵證明等的復(fù)印件; 7.近3個月內(nèi)的健康體檢表及檢驗報告單; (二)研究團(tuán)隊對博士后申請人的政治素養(yǎng)、思想品德、科研能力、學(xué)術(shù)水平及科研成果進(jìn)行全面考察,將審核通過人選材料報人力資源部。 (三)人力資源部按程序完成審批手續(xù)并為同意進(jìn)站的各類博士后人選辦理入站相關(guān)手續(xù)。 六、聯(lián)系方式 招聘郵箱:zhonggy@dgut.edu.cn;xusr@dgut.edu.cn 聯(lián)系電話:13502462011 (鐘老師);15622706413 (許老師) [ 來自版塊群 廣東 ] |
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