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廣州醫(yī)科大學(xué)呼吸疾病國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室楊子峰教授團(tuán)隊(duì)招聘南山學(xué)者骨干人才，后備人才
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團(tuán)隊(duì)因發(fā)展需要，引進(jìn)廣州醫(yī)科大學(xué)南山學(xué)者骨干人才、后備人才。專業(yè)方向 ：免疫學(xué)相關(guān)專業(yè) 南山學(xué)者骨干人才： 基本要求： 具有博士學(xué)位，年齡不超過 40 歲，有卓越潛力和創(chuàng)新能力的優(yōu)秀青年人才，能作為學(xué)術(shù)帶頭人或團(tuán)隊(duì)骨干成員取得突出成就。近五年發(fā)表國際高水平論文不少于 3 篇或頂級(jí)期刊論文不少于 1 篇，獲得該領(lǐng)域具有良好學(xué)術(shù)聲望的 3 位學(xué)者推薦。同時(shí)，主持過國家級(jí)科研項(xiàng)目；或省部級(jí)科研項(xiàng)目已結(jié)題； 或達(dá)到省級(jí)青年人才業(yè)績水平；或境外工作連續(xù) 3 年以上；或年齡不超過 35 歲。 基本待遇： 骨干人才：年薪 60 萬元（稅前，不含五險(xiǎn)一金單位繳納部分），安家費(fèi) 150 萬元（稅前），科研啟動(dòng)費(fèi) 200 萬元，聘用期間團(tuán)隊(duì)獲得的國家級(jí)科研項(xiàng)目學(xué)校按照 1:1 比例給與經(jīng)費(fèi)配套，最高配套經(jīng)費(fèi) 100 萬元。 南山學(xué)者后備人才： 具有博士學(xué)位，年齡不超過 35 歲，具有扎實(shí)的基礎(chǔ)科研能力，能作為團(tuán)隊(duì)骨干成員為學(xué)科、專業(yè)、平臺(tái)建設(shè)取得良好成績。近五年發(fā)表國際高水平論文不少于 2 篇，獲得該領(lǐng)域具有學(xué)術(shù)聲望的 3 位學(xué)者推薦。同時(shí)，具有 3 年及以上海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷或國內(nèi)完成一站博士后科研工作并主持過國家級(jí)科研項(xiàng)目。 基本待遇： 年薪 40 萬（稅前，不含五險(xiǎn)一金單位繳納部分），安家費(fèi) 100 萬（稅前），科研啟動(dòng)費(fèi) 100 萬。 新引進(jìn)人才為團(tuán)隊(duì)下獨(dú)立PI組，團(tuán)隊(duì)將為其配備相應(yīng)的科研設(shè)施，人員等，提供廣闊的發(fā)展空間。 符合條件及有意者投遞簡歷至：pigzn@126.com。請(qǐng)標(biāo)明應(yīng)聘層次(骨干人才或后備人才) [ 來自版塊群 廣東 ] |
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歡迎211本科同學(xué)，過A區(qū)國家線，A區(qū)非偏遠(yuǎn)一本，交叉學(xué)科課題組
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