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dong_sheng新蟲 (初入文壇)
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安徽大學(xué)宋東升課題組招聘博士生,博后和教師
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安徽大學(xué)宋東升課題組招聘 工作地點(diǎn): 安徽省合肥市安徽大學(xué)磬苑校區(qū) 招聘崗位: 教研序列崗位(副教授及以上)、博士后和2026級(jí)博士 一、研究組簡(jiǎn)介 宋東升,教授,博士生導(dǎo)師,國(guó)家高層次青年人才項(xiàng)目獲得者(2021年)。2012年本科畢業(yè)于北京科技大學(xué),2017年博士畢業(yè)于清華大學(xué),師從朱靜院士,獲評(píng)清華大學(xué)優(yōu)秀博士學(xué)位論文。2017-2022年先后在新加坡國(guó)立大學(xué)和德國(guó)于利希研究中心從事博士后研究。長(zhǎng)期從事高時(shí)空分辨磁性表征技術(shù)的開發(fā),磁性材料中復(fù)雜磁結(jié)構(gòu)及其動(dòng)力學(xué)特性的解析。主持國(guó)家自然科學(xué)基金委海外優(yōu)青項(xiàng)目、面上項(xiàng)目(2項(xiàng)),安徽省優(yōu)青項(xiàng)目,參與國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃課題和區(qū)域創(chuàng)新聯(lián)合基金項(xiàng)目,發(fā)表學(xué)術(shù)論文80余篇,參與編寫《量子材料序參量和電子顯微學(xué)》。相關(guān)工作以第一/(共同)通訊作者發(fā)表在Nature Materials(1篇), Nature Communications(4篇), Physical Review Letters(2篇),Advanced Materials(3篇),Advanced Functional Materials/Nano Letters(9篇),電子顯微學(xué)權(quán)威期刊Ultramicroscopy(6篇)等。 研究組依托安徽大學(xué)電鏡中心、物質(zhì)科學(xué)與信息技術(shù)研究院開展工作。中心擁有兩臺(tái)球差校正透射電鏡(Titan Themis Z配置有K3-EELS和EMPAD直接電子探測(cè)相機(jī), NeoARM單球差電鏡)、一臺(tái)普通透射電鏡(JEOL F200)、一臺(tái)聚焦離子束-掃描透射電鏡、液體/氣氛/低溫液氮(氦)/加熱/電流/力電樣品桿等。同時(shí),研究組與中國(guó)科學(xué)院強(qiáng)磁場(chǎng)科學(xué)中心、德國(guó)于利希研究中心(Ernst Ruska電鏡中心)等保持著密切的合作關(guān)系,可以為研究生和博士后提供國(guó)際化學(xué)習(xí)研究與交流平臺(tái)。 二、研究方向(包括但不限于) 1. 透射電鏡磁成像技術(shù); 2. 拓?fù)浯判圆牧现薪Y(jié)構(gòu)與磁性構(gòu)效關(guān)系的研究; 3. 二維磁性、功能磁性氧化物等材料合成、制備與性能表征; 4. 高溫超導(dǎo)中結(jié)構(gòu)與超導(dǎo)性、量子磁通的研究; 5. 人工智能與高通量電鏡數(shù)據(jù)采集、處理與分析的軟件開發(fā); 三、招生/招聘要求 1.博士生 • 物理、材料、化學(xué)和計(jì)算機(jī)等專業(yè); • 具有電鏡、磁性材料、微磁學(xué)、第一性原理計(jì)算、計(jì)算機(jī)編程等背景者優(yōu)先; • 努力上進(jìn); 2.博士后 • 物理、材料、計(jì)算機(jī)等,獲得博士學(xué)位不超過3年的博士,或通過博士學(xué)位論文答辯的應(yīng)屆博士; • 遵紀(jì)守法,熱愛高等教育事業(yè),身心健康,具有良好的品行和職業(yè)道德,年齡一般在35周歲以下; • 具有電鏡、磁性材料、微磁學(xué)、第一性原理計(jì)算等背景者; • 符合團(tuán)隊(duì)科研方向,對(duì)所在領(lǐng)域有深刻的了解,具有一定的科學(xué)素養(yǎng); • 具有溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作風(fēng)格扎實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。 3.青年教師 • 對(duì)科研有濃厚的興趣和熱情,有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力; • 有較強(qiáng)的英文讀寫能力; • 符合安徽大學(xué)人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn); 四、薪資待遇 1. 博士后待遇: • 年薪30-50萬(wàn),優(yōu)秀者直接50萬(wàn),一般博士后(30萬(wàn))在站期間發(fā)表高水平材料學(xué)科論文(如AM, AFM等以上水平),可以追加到50萬(wàn) • 學(xué)校每月額外提供住房補(bǔ)貼1500元; • 課題組每月額外提供生活補(bǔ)貼2000元; • 科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10萬(wàn); • 期滿考核結(jié)果“優(yōu)秀”的博士后,學(xué)校一次性增發(fā)5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)薪資; • 詳見https://fmse.ahu.edu.cn/2024/0424/c21717a334740/page.htm 2. 青年教師待遇 待遇詳見https://rsc.ahu.edu.cn/2024/0410/c22577a333280/page.htm 安家費(fèi)一次性免稅兌現(xiàn); 五、聯(lián)系方式 研究組有充裕的科研基金,有意請(qǐng)發(fā)送簡(jiǎn)歷至宋東升老師:dsong@ahu.edu.cn |
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