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深圳大學(xué)何傳新課題組誠(chéng)聘博士后、助理教授、“百人計(jì)劃”教師
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一、課題組負(fù)責(zé)人介紹 何傳新，深圳大學(xué)化學(xué)系教授，博士生導(dǎo)師。2025年獲國(guó)家自然科學(xué)基金青年科學(xué)基金項(xiàng)目A類(lèi)（原國(guó)家杰出青年基金），2019年入選教育部青年長(zhǎng)江學(xué)者，2021年獲廣東省自然科學(xué)二等獎(jiǎng)（排名第1），2023年至今連續(xù)入選科睿唯安全球高被引科學(xué)家，2020 年入選英國(guó)皇家化學(xué)會(huì)J. Mater. Chem. A 新銳科學(xué)家，2015 入選“廣東特支計(jì)劃”百千萬(wàn)工程青年拔尖人才，2015 年獲深圳市青年科技獎(jiǎng)（獨(dú)立）。主要從事能源材料與化學(xué)方向的研究，發(fā)表SCI論文170余篇，近五年以通訊作者發(fā)表SCI論文80余篇，其中影響因子大于15的論文42篇，包括Nat. Sustain.（1篇）、J. Am. Chem. Soc.（4篇）、Angew. Chem. Int. Ed.（9篇）、Nat. Commun.（2篇）、Adv. Mater.（8篇）、Energy Environ. Sci.（3篇）、Nat. Sci. Rev.（2篇）、CCS Chem.（2篇）等；發(fā)表論文總被引15000余次，H-Index 62；作為主要發(fā)明人申請(qǐng)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利43項(xiàng)，授權(quán)27項(xiàng)，申請(qǐng)美國(guó)專(zhuān)利5項(xiàng)，授權(quán)3項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)專(zhuān)利轉(zhuǎn)化2項(xiàng).作為主要發(fā)明人申請(qǐng)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利43項(xiàng)，授權(quán)27項(xiàng)；申請(qǐng)美國(guó)專(zhuān)利5項(xiàng)，授權(quán)3項(xiàng)；實(shí)現(xiàn)專(zhuān)利轉(zhuǎn)化2項(xiàng)；作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，主持或完成7項(xiàng)國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目和13項(xiàng)省市等項(xiàng)目。 何傳新教授個(gè)人簡(jiǎn)介請(qǐng)?jiān)L問(wèn)： https://chem.szu.edu.cn/szdw/jxdanwe/hxx/tpjs/hcx.htm 二、研究方向（包括但不限于以下方向） 1. 電催化與器件方向（燃料電池、水分解、二氧化碳還原、硝酸根還原等） 2. 計(jì)算化學(xué)方向（反應(yīng)機(jī)理、機(jī)器學(xué)習(xí)輔助材料設(shè)計(jì)、人工智能大模型等） 3. 鋰離子電池方向 三、博士后招聘 【基本條件】 （1）有團(tuán)隊(duì)合作精神，有獨(dú)到的科研思想，科研工作執(zhí)行力強(qiáng)，能盡快入職者優(yōu)先。 （2）具有化學(xué)、材料、化工、物理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位，具有合成化學(xué)、催化、電化學(xué)、儲(chǔ)能材料與器件、計(jì)算化學(xué)等研究背景和扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。 （3）博士后聘用期2-3年，年齡≤ 35周歲，未在廣東省從事過(guò)博士后工作。 （4）具有良好的英文水平，在知名刊物上以第一作者身份發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文。 （5）具備全職在站從事博士后研究工作的條件。 （6）歡迎計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)，軟件工程等專(zhuān)業(yè)的博士進(jìn)行學(xué)科交叉研究。 【崗位待遇】 （1）學(xué)校博士后合同期限為2年或3年；綜合年薪可達(dá)39萬(wàn)元以上，包括深圳市政府18萬(wàn)元/年生活補(bǔ)助（開(kāi)題和中期考核后各發(fā)放一次，總額不超過(guò)36萬(wàn)元），深圳大學(xué)提供的15萬(wàn)左右的基本綜合年薪。 （2）符合深圳大學(xué)“荔新獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”，入選者額外再發(fā)放2000元/每月獎(jiǎng)勵(lì)性薪資，按實(shí)際在崗月份隨工資發(fā)放，核發(fā)不超過(guò)24個(gè)月。 （申請(qǐng)條件如下：博士畢業(yè)不超過(guò)三年或年齡不超過(guò)33周歲且以下二項(xiàng)符合其中一項(xiàng)，（i）博士畢業(yè)高校為泰晤士高等教育世界大學(xué)前150名高校（包括國(guó)內(nèi)）或原“985工程”建設(shè)高�；蛩趯W(xué)科在教育部最新一輪學(xué)科評(píng)估中被評(píng)為“A-”以上等次或排名前10%；（ii）自然科學(xué)類(lèi)博士在近五年以第一作者發(fā)表中科院大類(lèi)二區(qū)以上學(xué)術(shù)論文2篇（至少1篇為一區(qū)），或中科院大類(lèi)二區(qū)學(xué)術(shù)論文3篇。） （3）入選海外博后人才項(xiàng)目的，在站期間綜合年薪42萬(wàn)元起，出站后留粵工作每人資助40萬(wàn)元住房補(bǔ)貼。 （4）符合條件的博士后可申請(qǐng)?jiān)u定專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（副研究員），符合深圳大學(xué)“荔園留菁計(jì)劃”政策的優(yōu)秀博士后，可通過(guò)“留菁計(jì)劃”競(jìng)聘深圳大學(xué)教師崗（專(zhuān)門(mén)針對(duì)本校專(zhuān)職研究人員和博士后）。 （5）博士后人員期滿(mǎn)出站后6個(gè)月內(nèi)留（來(lái)）深全職工作且與企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同的，給予每人36萬(wàn)元出站留（來(lái)）深生活補(bǔ)助。 （6）在站期間獲得博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃或中國(guó)博士后科學(xué)基金特別資助的優(yōu)秀博士后人員，且出站后6個(gè)月內(nèi)與本市簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同的，按國(guó)家資助標(biāo)準(zhǔn)給予1：1經(jīng)費(fèi)資助，最高不超過(guò)30萬(wàn)元。 （7）博士后人員獲得全國(guó)或廣東省博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎(jiǎng)、銀獎(jiǎng)、銅獎(jiǎng)的，且出站后6個(gè)月內(nèi)與本市簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同的，按國(guó)家和省獎(jiǎng)勵(lì)金額給予1：1創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)，高于上述獎(jiǎng)項(xiàng)的，參照金獎(jiǎng)執(zhí)行，最高不超過(guò)20萬(wàn)元。 （8）博士后人員進(jìn)站，可選擇落戶(hù)深圳市，享受落戶(hù)補(bǔ)貼。其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶(hù)。博士后子女入托、入學(xué)等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行。 （9）在站期間，在站期間課題組協(xié)助申請(qǐng)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金等。課題組支持符合條件的可競(jìng)爭(zhēng)性申報(bào)國(guó)家“博新計(jì)劃”，并給予一次性配套經(jīng)費(fèi)支持。 （10）本站博士后的考核要求及具體管理要求，參見(jiàn)《深圳市博士后管理工作規(guī)定》和《深圳大學(xué)博士后管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，以最新的文件規(guī)定為準(zhǔn)。 同時(shí)也歡迎有興趣申請(qǐng)科研助理或者報(bào)考博士、碩士的同學(xué)來(lái)信交流。 四、助理教授招聘 【基本條件】 （1）堅(jiān)持正確的政治方向，具有愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)精神；堅(jiān)持立德樹(shù)人，恪守高校教師職業(yè)行為準(zhǔn)則、學(xué)術(shù)道德規(guī)范。 （2）具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度，強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿^大，符合學(xué)校學(xué)科發(fā)展需要。 （3）身體健康，能全職在深圳大學(xué)工作并勝任崗位的工作要求。 （4）具有良好教育背景，在國(guó)內(nèi)外知名高�；蜓芯繖C(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位。 【崗位要求】 （1）年齡不超過(guò)35歲。 （2）本碩博畢業(yè)于國(guó)內(nèi)外知名高�；蜓芯繖C(jī)構(gòu)。 （3）具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和發(fā)展?jié)摿Γ讶〉玫目蒲谐晒哂幸欢ㄓ绊懥Α?br /> （4）近5年以第一作者或通訊作者身份在主流權(quán)威期刊發(fā)表不少于5篇論文。 【薪酬待遇】 （1）實(shí)行年薪制，根據(jù)應(yīng)聘者的教育工作經(jīng)歷及工作業(yè)績(jī)，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，并配套相應(yīng)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。特別優(yōu)秀的應(yīng)聘者可納入學(xué)校人才項(xiàng)目培養(yǎng)，享受相應(yīng)待遇，具體按學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行。 （2）受聘深圳大學(xué)“鵬城孔雀計(jì)劃”特聘崗位者，可享受相應(yīng)的崗位績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。 （3）住房政策：可申請(qǐng)租住學(xué)校周轉(zhuǎn)房，租金優(yōu)惠。符合條件者，可以享受深圳市人才房政策，具體以政府最終發(fā)布為準(zhǔn)。 （4）教育配套：深圳大學(xué)附屬教育集團(tuán)下轄4所中學(xué)、4所小學(xué)和3所幼兒園，有效保障教職工子女就學(xué)。 （5）醫(yī)療保健：下設(shè)2所三甲綜合醫(yī)院：深圳大學(xué)總醫(yī)院和附屬華南醫(yī)院，為教職工提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。 （6）員工關(guān)懷：學(xué)校提供體育專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，校內(nèi)運(yùn)動(dòng)設(shè)施免費(fèi)使用；年度健康體檢；就餐補(bǔ)貼。 五、“百人計(jì)劃”人才類(lèi)崗位招聘 【基本條件】 （1）具有申請(qǐng)國(guó)家級(jí)青年人才項(xiàng)目資格和潛力的優(yōu)秀青年學(xué)者 （2）年齡一般不超過(guò)40周歲 （3）已取得突出的創(chuàng)新性研究成果，具備成為學(xué)術(shù)帶頭人潛力。 （4）具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的學(xué)術(shù)道德和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)態(tài)度 （5）堅(jiān)持立德樹(shù)人，恪守高校教師職業(yè)行為準(zhǔn)則、學(xué)術(shù)道德規(guī)范。 （6）身體健康、能勝任崗位的工作要求。 【崗位要求】 （1）教授 具有國(guó)內(nèi)知名高校或研究機(jī)構(gòu)副教授以上任職經(jīng)歷，或具有海外知名高校正式教職，科研成果處于國(guó)際先進(jìn)水平，具有一定學(xué)術(shù)影響力和號(hào)召力，原則上能獨(dú)立發(fā)展一個(gè)學(xué)術(shù)方向，學(xué)術(shù)水平和發(fā)展?jié)摿佑诒緦W(xué)科領(lǐng)域同年齡段學(xué)者前列。 （2）副教授 具有國(guó)內(nèi)外知名高校或研究機(jī)構(gòu)2年以上科研經(jīng)歷，已取得較突出科研業(yè)績(jī)，學(xué)術(shù)水平和科研潛力居于本學(xué)科領(lǐng)域同年齡段學(xué)者前列。 （3）助理教授 具有較強(qiáng)的科研能力、創(chuàng)新意識(shí)、合作精神和發(fā)展?jié)摿�，已取得具有一定影響力的科研成果，學(xué)術(shù)水平居于本學(xué)科領(lǐng)域同年齡段學(xué)者前列。 【崗位待遇】 （1）薪酬待遇：聘期6年內(nèi)，可享受“百人計(jì)劃”崗位津貼。助理教授綜合年薪60萬(wàn)元起，副教授綜合年薪69萬(wàn)元起，教授綜合年薪83萬(wàn)元起；可同時(shí)享受鵬城孔雀計(jì)劃特聘崗位C檔崗位津貼24萬(wàn)元/年；滿(mǎn)足深圳市新引進(jìn)博士人才條件者，可申領(lǐng)生活補(bǔ)貼10萬(wàn)元。 （2）工作條件：提供適宜的辦公場(chǎng)所和實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地；配套科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)100-330萬(wàn)元；聘為博士生導(dǎo)師，聘期前三年平均每年分配不少于1個(gè)碩士研究生指標(biāo)，優(yōu)先分配博士研究生指標(biāo)；支持組建團(tuán)隊(duì)，配備1名專(zhuān)職研究人員；實(shí)行長(zhǎng)周期考核機(jī)制，鼓勵(lì)潛心學(xué)術(shù)研究。 （3）福利保障：優(yōu)先提供租金優(yōu)惠的周轉(zhuǎn)住房，符合條件者可享受深圳市人才房政策；提供完善的教育配套資源，深圳大學(xué)附屬教育集團(tuán)下轄4所中學(xué)、4所小學(xué)和3所幼兒園；提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，學(xué)校下設(shè)2所三甲標(biāo)準(zhǔn)的綜合醫(yī)院；協(xié)助辦理廣東省“人才優(yōu)粵卡”和深圳市“鵬城優(yōu)才卡”，享受廣東省及深圳市提供的人才安居、醫(yī)療保健、子女入學(xué)、出入境等方面的一站式人才配套服務(wù)。 六、申報(bào)程序 申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷（含個(gè)人基本信息、工作或研究經(jīng)歷、參與科研項(xiàng)目及個(gè)人貢獻(xiàn)簡(jiǎn)介、成果發(fā)表情況）、個(gè)人代表作、博士論文詳細(xì)摘要，并注明預(yù)計(jì)入職時(shí)間，以郵件方式發(fā)送至何老師（hecx@szu.edu.cn），張老師（xzhang0207@szu.edu.cn），簡(jiǎn)歷及郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘（XX崗位）-學(xué)校名稱(chēng)-專(zhuān)業(yè)-姓名”。 [ 來(lái)自版塊群 廣東 ] |
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