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山東大學“仿生氧化和仿生藥物研發(fā)團隊” 副研究員和師資博士后招聘啟示
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一、團隊PI簡介 劉磊，山東大學化學與化工學院教授，副院長。研究領域是（1）仿生催化氧化（有機合成化學、生物無機化學）；（2）仿生金屬藥物化學生物學（化學生物學、生物無機化學）；（3）藥物研發(fā)。已在Acc. Chem. Res.、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、Nat. Commun.等期刊發(fā)表論文80篇。曾獲國家自然科學基金杰出青年基金（2024）、國家自然科學基金優(yōu)秀青年基金（2017）、霍英東青年教師基金（2016）、山東省杰出青年基金（2014）、德國Thieme Chemistry Journals Award、Asian Core Program Lectureship Award、教育部新世紀優(yōu)秀人才（2013）、山東省泰山學者特聘專家（2023）、山東省自然科學二等獎（2022，第一完成人）、山東省青年科技獎等基金和學術獎項支持�，F(xiàn)擔任中國化學會有機化學學科委員會委員，山東省化學化工學會有機化學專業(yè)委員會副主任委員，《有機化學》編委和《中國化學快報》高級編委。 二、招聘副研究員和師資博士后的研究方向 （1）微生物學或病原生物學相關領域 申請人需具備扎實的理論基礎，熟悉微生物遺傳學、基因表達調控、微生物代謝及相互作用網(wǎng)絡等理論知識；熟練掌握一系列分子生物學實驗技術，包括但不限于基因敲除技術（如CRISPR/Cas9系統(tǒng)）、蛋白質表達及純化技術（如親和層析、離子交換層析等）。 （2）藥物化學領域 申請人需熟練掌握計算機輔助藥物設計、高通量篩選、基于結構-配體策略的藥物設計等方法，包括但不限于分子對接、虛擬篩選、QSAR、藥效團模型、分子動力學、結合自由能計算等；熟悉蛋白質動力學和蛋白質配體相互作用等理論知識。 （3）天然產(chǎn)物全合成領域 申請人需具有豐富的天然產(chǎn)物全合成經(jīng)驗，獨立完成過復雜天然產(chǎn)物全合成。 （4）酶定向進化催化領域 申請人需具備有酶催化或者生物化學相關背景，熟悉核酸提取純化，PCR技術，DNA改組技術，定點突變技術，高通量篩選等相關技術。能夠基于酶蛋白構效關系，研究酶微結構調控方法，通過結構的理性設計與定向改造，提升酶的活性和穩(wěn)定性，實現(xiàn)生物催化反應。 三、條件與待遇 （1）基本要求：身心健康，具有良好的科研潛質和學術道德。副研究員崗位應聘者，年齡一般不超過35周歲，需在國內外知名大學或研究機構獲得博士學位并完成博士后訓練，在博士及博士后期間取得突出研究成果，有強的獨立科研能力和學術研究潛力，以及良好的溝通交流、團隊協(xié)作能力。師資博士后應聘者，年齡35周歲以下，國內外知名大學或研究機構近3年畢業(yè)且獲得博士學位，在博士期間取得突出研究成果，有較強的獨立科研能力和學術研究潛力，以及良好的溝通交流、團隊協(xié)作能力。 （2）支持條件：副研究員崗位，享受山東大學編制內副研究員的相應待遇。 師資博士后崗位，根據(jù)應聘者科研成績，卓優(yōu)博士后年薪不低于50萬（稅前，含駐濟補貼），特別資助博士后年薪不低于40萬（稅前，含駐濟補貼），重點資助博士后年薪不低于30萬（稅前，含駐濟補貼），普通資助博士后年薪不低于20萬（稅前，含駐濟補貼）。師資博士后應聘成功后，PI與應聘者雙方可在博士后進站前協(xié)商簽訂補充協(xié)議。協(xié)議約定，在站期間如能順利完成協(xié)議規(guī)定的工作目標，且出站考核合格，并滿足學院副研究員崗位要求，可留校加入團隊工作并納入編制管理；同時可參與學校人才評定，享受評定后相應層次人才待遇。 四、聯(lián)系方式 申請人需提供以下材料并通過郵件形式發(fā)送至leiliu@sdu.edu.cn，郵件標題注明：副研究員/師資博士后應聘方向+畢業(yè)院校+專業(yè)+本人姓名。 材料包括（1）個人簡歷；（2）反映本人學術水平的代表性科研成果情況等。 招聘啟事有效性將保留至招聘到合適人員為止。所遞交的應聘材料我們將嚴格保密；符合條件者將盡快安排面試。 |
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23樓2025-03-09 06:42:33
簡單回復
禾苗683樓
2025-03-04 16:34
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hyjcs4樓
2025-03-04 16:47
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Soooongd(金幣+1): 謝謝參與
嚄 發(fā)自小木蟲手機客戶端
nono20095樓
2025-03-04 17:24
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jiaoxg7樓
2025-03-04 18:00
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XG-WUST12樓
2025-03-04 22:56
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Soooongd(金幣+1): 謝謝參與
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