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山西經濟技術開發(fā)區(qū)招聘高級管理人才
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古縣經濟技術開發(fā)區(qū)管委會 2024年市場化選聘開發(fā)區(qū)高級管理人員公告 為深入貫徹落實山西省委、省政府《關于開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》(晉發(fā)〔2016〕50號)、《山西省市場化選聘開發(fā)區(qū)高級管理人員工作辦法(試行)》(晉組通字〔2018〕54號)精神,進一步拓寬選人用人視野,加大引進人才力度,全面提升開發(fā)區(qū)管理運營專業(yè)化水平。古縣經濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會決定公開選聘開發(fā)區(qū)高級管理人員。現(xiàn)將有關事項公告如下。 一、選聘原則 (一)堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t; (二)堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則; (三)堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則; (四)堅持按需設崗、按崗招聘的原則; (五)堅持優(yōu)化結構、保障重點的原則。 二、選聘崗位: 運營總監(jiān)(安全總監(jiān))1名。 三、選聘條件 (一)基本條件: 1.具有中華人民共和國國籍; 2.擁護中國共產黨領導,遵守憲法和法律,具有良好的職業(yè)操守和個人品德; 3.具有招聘崗位所需要的學歷、學位、專業(yè)或技能條件; 4.適應崗位要求的身體條件; 5.具有下列情形之一的,不得報考: ①因犯罪受過刑事處罰人員,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查人員,被開除公職人員; ②在各級公務員和事業(yè)單位招錄招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為人員; ③被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及其他法律、法規(guī)規(guī)定不符合公開招聘要求人員; ④現(xiàn)役軍人和在讀學生。 (二)具體條件: 1.年齡:18周歲以上、45周歲及以下(即1979年1月至2006年12月期間出生)。 2.學歷具有下列條件之一:①博士研究生學歷、學位。②碩士研究生學歷、學位,且具有5年以上工作經歷,并擔任單位中層領導崗位或取得相關專業(yè)中級職稱。③大學本科學歷,學士學位,且具有10年以上工作經歷,具有相關專業(yè)副高以上或具有企業(yè)副總級別以上高級管理人才。工作經歷計算截止時間為2024年12月。 3.專業(yè)及要求:專業(yè)要求詳見《崗位信息表》。 4.其他要求:具備與職位相匹配的任職經歷和專業(yè)素養(yǎng),具有行業(yè)從業(yè)經歷,有較強的組織領導能力、開拓創(chuàng)新能力、處理復雜問題能力。 特別說明:對特別優(yōu)秀的人才,年齡、學歷、專業(yè)等可適當放寬,有化工園區(qū)安全管理工作經驗者優(yōu)先考慮。 四、選聘程序 (一)發(fā)布公告 公開選聘信息在古縣人民政府門戶網(網址:www.guxian.gov.cn/)等媒體發(fā)布公告。 (二)報名與資格審核 1.報名方式 報名郵箱:gxjjjskfq@163.com(郵件主題需標明姓名、電話) 2.報名所需資料 ①身份證、戶口簿(首頁與本人頁)、畢業(yè)證、學位證、相應資格職稱證書、學信網學籍驗證報告(留學歸國人員需提供教育部出具的國外學歷學位認證書)、②工作履歷證明(提供社保繳納證明、任職單位聘書或任命文件)、③單位同意報考證明(公務員、事業(yè)編、國有企業(yè)員工需要提供)掃描件、④近期1寸紅底免冠數碼照片(尺寸25mm*35mm,像素295px*413px,JPG或JPEG格式)、⑤填寫《古縣經濟技術開發(fā)區(qū)公開選聘高級管理人才報名表》。 3.報名要求 (1)提交的報名資料要求真實、準確,報名時要如實提交報名信息和材料。 (2)提供虛假報名信息的,一經查實,取消報考資格。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由報名者承擔。 (五)薪酬待遇 聘任人員薪酬按照協(xié)議工資發(fā)放,實行合同契約化管理,最低服務年限為三年,其他考核事項按照開發(fā)區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。 [ 來自版塊群 山西 ] |
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