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yanghuayan鐵蟲 (小有名氣)
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[交流]
深圳大學/光明實驗室高薪招聘副研究員2名（三年內轉給助理教授）、博士后
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一、招聘要求 1、國內外知名高校全日制相關學科博士，近5年取得高水平學術成果；具有獨立科研的工作能力，學術發(fā)展?jié)摿?yōu)異，具備良好的學術道德和團隊合作精神。 2、熱愛祖國，擁護中國共產黨領導。 3、品學兼優(yōu)、身心健康、責任感強。 5. 研究經歷：具有較強的催化，或生物醫(yī)學背景，或具有納米材料合成 6、崗位需求： 研究背景：（1）納米材料在不對稱催化或電催化或光催化中的應用。或（2）無機或有機納米材料在生物醫(yī)學中的應用；或（3）新型手性無機納米材料的制備； 7、職責：協(xié)助管理團隊、指導學生、及基金和論文撰寫。 副研究員崗位信息： 1. 薪資與崗位晉升 ★ 崗位一：深圳光明實驗室-智能傳感與精準醫(yī)療研究中心 副研究員 a、年薪55萬起, 具體依據(jù)科研經歷及論文發(fā)表、基金申請等情況進行進一步提升。 b、可參與評選深圳市高層次人才，認定后可額外享受每年24萬-60萬的人才獎勵補貼，及300-500萬的配套科研經費。 c、依據(jù)個人科研成果，3年后可申請升職為研究員，年薪約60萬起。 d、新引進博士人才可享受深圳市及光明區(qū)提供的生活補貼資金。 ★ 崗位二：深圳大學生物醫(yī)學工程學院楊華艷特聘教授團隊 副研究員 a、具體工資待遇根據(jù)學歷、研究經歷、科研能力等確定，由深圳大學按月發(fā)放，36萬起。 b、可通過留菁計劃轉為深圳大學教研系列崗位（助理教授）。 c、新引進博士人才可享受深圳市生活補貼資金；對于符合深圳市高層次人才條件的應聘人員可以額外申請深圳市政府24萬-60萬的免稅補貼（參照深圳市人社局認定標準）及300-500萬的配套科研經費。 d、實驗室注重目標導向，考核管理機制較為靈活，關注實驗室青年骨干人才的成長，凡全職入職實驗室且擁有博士學位的研究人員均可申請擔任實驗室碩士研究生導師。 ★ 崗位三：博士后 a、研究方向：無機化學、材料化學、分析化學、生物、醫(yī)學、催化 b、可通過留菁計劃轉為深圳大學教研系列崗位（助理教授）。 c、起步年薪為36萬，其中博士后人員在站期間可享受每人每年18萬元免稅的在站生活補助。對于全球排名前200的國（境）外高校博士畢業(yè)生來本市從事博士后工作的，給予每人每年30萬元免稅在站生活補助 d、【優(yōu)秀博士后資助】 對在站期間獲得博士后創(chuàng)新人才支持計劃和中國博士后科學基金特別資助的優(yōu)秀博士后，按國家資助標準給予1：1配套經費資助。 e、【創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎勵】【新增】 博士后獲得全國或廣東省博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金、銀、銅獎的，按國家和省獎勵金額給予1：1配套博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎勵。 f、【在站生活補助申請方式】【新增】博士后在站期間經中期考核和期滿考核合格的，可分別申請當年在站生活補助，逾期1年未提出申請的，視為放棄當期補助。 g、【出站留（來）深補助申請方式】【新增】出站博士后留（來）深全職工作每滿1年的，可申請出站留（來）深補助；每期發(fā)放12萬元，共發(fā)3期；逾期1年未提出申請的，視為放棄當期補助。 2. 福利保障 a、健康保障：享受國家規(guī)定的各類假期、帶薪年休假，每年度組織員工體檢。 b、基本保障：五險一金，按照深圳市繳費比例上限繳納社會保險及住房公積金。 c、文化組織：實驗室定期組織國內外知名專家學術沙龍，同時借助市、校圖書館數(shù)字資源平臺，為實驗室人才提供內容涵蓋電子圖書、期刊、音視頻、學術論文、設計教程、藝術鑒賞、精品講座等多個方面的數(shù)字資源線上服務。 3、其他福利： a、依據(jù)政策協(xié)助解決深圳落戶，多途徑協(xié)助解決人才子女入學等生活配套問題； b、協(xié)調市區(qū)兩級房源解決人才住房，并協(xié)助申報人才房（收費標準為80/平米）； c、定期會同相關銀行組建金融服務企業(yè)專業(yè)宣講團，組織主題宣講活動，將金融政策和資源有效送達給人才團隊 二、實驗室簡介 人工智能與數(shù)字經濟廣東省實驗室（深圳）（以下簡稱光明實驗室）為省政府批準籌建的第三批廣東省實驗室之一，經市政府批準已設立為事業(yè)單位。實驗室面向人工智能與數(shù)字經濟的重大戰(zhàn)略需求，由廣東省政府統(tǒng)籌規(guī)劃及頂層設計，深圳市政府主導建設、運營與管理，深圳大學作為牽頭建設單位。實驗室致力于打造人工智能與數(shù)字經濟全鏈條創(chuàng)新平臺、數(shù)字經濟區(qū)域開放產學研合作平臺、創(chuàng)新人才聚集和培養(yǎng)的基地以及核心技術成果轉化和孵化平臺。在此建設目標下，實驗室遵循“創(chuàng)新、責任、進取、合作”的核心價值觀，主要圍繞區(qū)塊鏈與金融科技、智能傳感與精準醫(yī)療、機器學習與智能系統(tǒng)、泛在感知與智慧城市四個方向展開研究。 楊華艷，深圳大學生物醫(yī)學工程學院特聘教授，2020年獲國家“海外高層次青年人才項目”，2018年獲得”國家自然科學二等獎”（5/5）。2014年博士畢業(yè)于廈門大學，師從鄭南峰院士、鄭蘭蓀院士和章慧教授。2015年12月-2019年11月期間先后在瑞士洛桑聯(lián)邦理工(EPFL)材料學院Francesco Stellacci教授（歐洲科學院院士）課題組和日內瓦大學化學和生物化學學院Thomas Bürgi教授（院長）課題組從事博后研究，2019年12月獲日內瓦大學物理化學系講師職位。 楊華艷教授是國際上首批研究硫醇保護的零價銀納米團簇的學者之一，研究成果受到國內外同行的高度認同。目前在Nat. Mater., Nat. Commun., J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., 等期刊發(fā)表學術論文20多篇，并參與編撰愛思唯爾出版的學術書籍《Protected Metal Clusters From Fundamentals to Applications》。 https://med.szu.edu.cn/Item/6275.aspx 三、聯(lián)系方式 聯(lián)系人：楊華艷 聯(lián)系郵箱：yanghuayan@szu.edu.cn [ 來自版塊群 廣東 ] |
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