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tongbi3272新蟲 (小有名氣)
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慈溪醫(yī)工所海洋生物醫(yī)藥診療材料團(tuán)隊(duì)招聘項(xiàng)目特聘研究助理、博士后與項(xiàng)目助理
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團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介 天然/海洋生物醫(yī)藥診療材料團(tuán)隊(duì)主要針對(duì)重大慢性疾病相關(guān)的預(yù)防與治療，開展基于天然/海洋生物醫(yī)藥活性物質(zhì)篩選、作用機(jī)制闡釋和可持續(xù)開發(fā)利用研究。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人郭明全研究員，中科院海外引進(jìn)人才A類，先后在Journal of Pharmaceutical Analysis, Critical Reviews in Food Science and Nutrition, Food Chemistry，Industrial Corps& Products等領(lǐng)域內(nèi)高影響力學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文100余篇,并應(yīng)邀擔(dān)任藥學(xué)、化學(xué)等領(lǐng)域內(nèi)6家高水平SCI期刊的編委（青年編委）、客座主編或副主編。曾獲得國(guó)家自然科學(xué)基金面上、國(guó)家自然科學(xué)基金海外及港澳學(xué)者合作研究基金、中科院海外杰出人才擇優(yōu)支持項(xiàng)目、中科院海外科教基地重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)際合作伙伴計(jì)劃、多項(xiàng)公司合作研發(fā)項(xiàng)目等資助。團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)是面向國(guó)家和地方重大需求、面向人民生命健康的天然（海洋）生物醫(yī)藥活性物質(zhì)的研發(fā)利用，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)相關(guān)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。 崗位職責(zé)與任職要求 崗位一：特別研究助理（含博士后） 3人 崗位職責(zé)： 1. 進(jìn)行天然/海洋生物活性物質(zhì)的制備及診療應(yīng)用研究； 2. 開展天然/海洋生物活性物質(zhì)的分離篩選及作用機(jī)制研究； 3. 進(jìn)行健字號(hào)產(chǎn)品及天然先導(dǎo)化合物臨床前研究； 4. 作為申請(qǐng)人或參入人協(xié)助團(tuán)隊(duì)積極進(jìn)行各項(xiàng)科研基金項(xiàng)目申請(qǐng)書和項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告撰寫，發(fā)表高質(zhì)量的科研論文，協(xié)助指導(dǎo)研究生。 任職要求： 1. 獲得或一年內(nèi)即將獲得生物學(xué)（植物學(xué)、海洋生物學(xué)）、化學(xué)、藥學(xué)、食品科學(xué)及相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位； 2. 以第一作者身份發(fā)表過3篇以上較高水平學(xué)術(shù)論文，能夠獨(dú)立完成英文論文寫作； 3. 熱愛實(shí)驗(yàn)室工作，具有較強(qiáng)的獨(dú)立科研能力，具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力；作為骨干參入健字號(hào)產(chǎn)品或臨床批件研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、濃厚的科研興趣和較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力。 崗位職責(zé)與任職要求 崗位二：科研項(xiàng)目助理 1人 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)與所辦、主園區(qū)各項(xiàng)溝通協(xié)調(diào)和相關(guān)的管理支撐工作，包括但不限于按照研究所規(guī)程準(zhǔn)備團(tuán)隊(duì)報(bào)銷、出差、出訪、會(huì)議、項(xiàng)目流程等材料； 2. 具備良好的材料組織和細(xì)致的進(jìn)程管理能力； 3. 開展團(tuán)隊(duì)指定的專業(yè)項(xiàng)目研究工作； 4. 具有多任務(wù)高效及時(shí)處理能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 任職要求： 1.具有海洋生物學(xué)、分析化學(xué)、食品科學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)的碩士學(xué)位和科研經(jīng)歷，或者具有上述專業(yè)學(xué)士學(xué)位并有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；作為骨干人員參入獲批健字號(hào)產(chǎn)品或臨床批件研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2.具有較好的英文文獻(xiàn)資料查詢和閱讀能力； 3.責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)致、并能積極主動(dòng)承擔(dān)工作職責(zé)； 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、工作執(zhí)行力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 薪資待遇 博士后： 基本年薪：博士后稅前起薪27萬(wàn)；優(yōu)秀博士人才可申請(qǐng)寧波材料所博士后人才項(xiàng)目，優(yōu)秀博士后稅前起薪30萬(wàn)，事業(yè)編制聘用；特聘青年研究員，稅前起薪35萬(wàn)，事業(yè)編制聘用; 科研經(jīng)費(fèi)：博士后，科研經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)；優(yōu)秀博士后，提供一次性科研經(jīng)費(fèi)40萬(wàn)+5萬(wàn)；特聘青年研究員，提供一次性科研經(jīng)費(fèi)100萬(wàn)+5萬(wàn)；入選博士后基金項(xiàng)目提供1:1科研經(jīng)費(fèi)匹配；入選博新計(jì)劃生活津貼40萬(wàn)直接給到個(gè)人，科研經(jīng)費(fèi)23萬(wàn)累加；獲得特別研究助理項(xiàng)目支持60萬(wàn)，科研經(jīng)費(fèi)累加。 福利保障：人才公寓（可拎包入�。侥昙�、五險(xiǎn)一金、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等； 職業(yè)發(fā)展：博士后出站，可以申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院青年人才計(jì)劃支持，科研經(jīng)費(fèi)支持最高可達(dá)800萬(wàn)（中國(guó)科學(xué)院提供400萬(wàn)，寧波材料所提供400萬(wàn)）；留所比例90%以上，事業(yè)編制崗位聘用； 留甬補(bǔ)貼：博士后出站留所工作享受留甬補(bǔ)貼40萬(wàn)，去寧波企業(yè)可享受留甬補(bǔ)貼60萬(wàn)。 其他補(bǔ)貼：符合條件的世界100強(qiáng)海外畢業(yè)生可享受寧波市發(fā)放補(bǔ)貼5萬(wàn)。 科研助理： 基本年薪：按照國(guó)家及中科院相關(guān)規(guī)定，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬； 年底績(jī)效：根據(jù)個(gè)人年度貢獻(xiàn)核定年底績(jī)效； 其他津貼：?jiǎn)挝话l(fā)展績(jī)效津貼與所內(nèi)發(fā)展同步；崗位任職年限津貼在同一崗位逐年累加； 福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪休假、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等； 職業(yè)發(fā)展：提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，暢通的崗位晉升通道 應(yīng)聘材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷及研究成果的簡(jiǎn)要說明。 聯(lián)系郵箱：17797185869@163.com 招聘截止日期：招滿即止。 |
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