| 24小時(shí)熱門(mén)版塊排行榜 |
| 3 | 1/1 | 返回列表 |
| 查看: 1310 | 回復(fù): 2 | |||
suzuki8銀蟲(chóng) (初入文壇)
|
[交流]
瑞典于默奧無(wú)機(jī)材料化學(xué)博士后(兩年) 已有2人參與
|
|
如題,海外博后位置,無(wú)機(jī)化學(xué)材料方向,為期兩年。 工作地點(diǎn)是瑞典于默奧, 于默奧大學(xué)化學(xué)系。(umeå, sweden) 獎(jiǎng)學(xué)金(免稅)約28000克朗/每月。 招聘截至日期4月30日, 合同開(kāi)始時(shí)間可商議。 更多信息請(qǐng)參見(jiàn) https://www.umu.se/en/work-with- ... olarships/6-440-23/ 或聯(lián)系導(dǎo)師本人 andy ohlin (andre.ohlin@umu.se). * 如有問(wèn)題,請(qǐng)聯(lián)系以上聯(lián)系方式,勿回復(fù)本貼,以免誤事。貼主只幫忙轉(zhuǎn)發(fā)。 祝大家求職順利。 |
| 1 |
木蟲(chóng) (小有名氣)

| 3 | 1/1 | 返回列表 |
| 最具人氣熱帖推薦 [查看全部] | 作者 | 回/看 | 最后發(fā)表 | |
|---|---|---|---|---|
|
[考研] 0703化學(xué)調(diào)劑 +7 | 小奶蒼 2026-03-07 | 7/350 |
|
|---|---|---|---|---|
|
[考研] 標(biāo)題:撿漏預(yù)警|08工科/09農(nóng)學(xué)調(diào)劑!英語(yǔ)要求低,過(guò)線即有機(jī)會(huì)! +4 | 馬超放煙花 2026-03-07 | 4/200 |
|
|
[基金申請(qǐng)] 面上項(xiàng)目還需要AI說(shuō)明嗎? +3 | liyundong 2026-03-08 | 3/150 |
|
|
[考研] 070300化學(xué)求調(diào)劑 +5 | 撲風(fēng)鈴的貓 2026-03-08 | 10/500 |
|
|
[考研]
|
likeihood 2026-03-06 | 15/750 |
|
|
[基金申請(qǐng)] 進(jìn)入個(gè)人成果庫(kù)好難,一下午都沒(méi)進(jìn)去 +6 | mi_dilee 2026-03-05 | 6/300 |
|
|
[考研] 0703化學(xué)求調(diào)劑學(xué)校 +3 | 一志愿京區(qū)211 2026-03-04 | 3/150 |
|
|
[考研] 求調(diào)劑推薦 +4 | 微辣不吃 2026-03-06 | 4/200 |
|
|
[考研] 一志愿211,0860總分286食品工程專(zhuān)業(yè)求調(diào)劑 +6 | 林林Winnie 2026-03-05 | 6/300 |
|
|
[考研] 材料調(diào)劑 +4 | L9370 2026-03-05 | 4/200 |
|
|
[考研] 274環(huán)境工程求調(diào)劑 +6 | 扶柳盈江 2026-03-05 | 6/300 |
|
|
[考研] 347求調(diào)劑 +6 | 啊歐歐歐 2026-03-03 | 8/400 |
|
|
[考研] 304分材料專(zhuān)碩求調(diào)劑 +11 | qiuzhigril 2026-03-03 | 14/700 |
|
|
[考研] 化學(xué) 0703求調(diào)劑 總分293 一志愿211 +9 | 土土小蟲(chóng) 2026-03-03 | 11/550 |
|
|
[考研] 一志愿武漢理工大學(xué)-085602-總分296分-求調(diào)劑 +7 | 紫川葡柚 2026-03-04 | 7/350 |
|
|
[考研] 成績(jī)276,專(zhuān)業(yè)代碼0856求調(diào)劑 +10 | 小陳朵 2026-03-03 | 10/500 |
|
|
[考研] 295求調(diào)劑 +6 | 等春來(lái), 2026-03-04 | 6/300 |
|
|
[考研] 一志愿314求調(diào)劑 +7 | 202111120625 2026-03-03 | 7/350 |
|
|
[考研] 武理材料工程302調(diào)劑 +3 | Doleres 2026-03-03 | 6/300 |
|
|
[考研] 322,求調(diào)劑 +3 | 菜菜愛(ài)玩 2026-03-04 | 3/150 |
|