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中國科學院青島生物能源與過程研究所泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心崗位招聘啟事
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中國科學院青島生物能源與過程研究所泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心崗位招聘啟事 一、中級崗位 基本任職條件： （1）年齡不超過35周歲，具有碩士及以上學歷學位； （2）博士學位應聘人員應具有中科院特別研究助理、博士后或相關工作經(jīng)歷； 崗位名稱 學位 要求 崗位職責 任職條件 計劃招聘人數(shù) 能源經(jīng)濟 碩士及以上 1.結(jié)合DSGE、經(jīng)濟計量模型和大數(shù)據(jù)手段研制開發(fā)宏微觀一體化綜合集成系統(tǒng)模型。重點關注開放視域下能源產(chǎn)業(yè)鏈和供應鏈動態(tài)變化。 2.結(jié)合泛能源大數(shù)據(jù)和統(tǒng)計數(shù)據(jù)，參與在微觀領域?qū)δ茉赐顿Y、并購與能源金融市場展開研究，在宏觀領域?qū)π履茉串a(chǎn)業(yè)與創(chuàng)新政策效應進行評估。 3.協(xié)同泛能源大數(shù)據(jù)庫建設，重點關注反映經(jīng)濟活動特征的泛能源大數(shù)據(jù)指標設定，分類編碼、數(shù)據(jù)接口與交互、數(shù)據(jù)庫管理工作。 1.具有經(jīng)濟學、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)知識或者研究背景； 2.數(shù)量經(jīng)濟學專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.具有IT經(jīng)驗、大數(shù)據(jù)挖掘、機器學習、人工智能等研究開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2 先進LCA應用 碩士及以上 1.承擔基于空間的全生命周期（BigLCA）新方法與新技術、開發(fā)中國本土高分辨全生命周期評價數(shù)據(jù)庫的研發(fā)工作； 2.參與開展基于BigLCA的碳足跡、水足跡、環(huán)境足跡等的精確核算以及碳中和等優(yōu)化設計方面的應用研究； 3.參與BigLCA平臺工具的研發(fā)； 1.具有環(huán)境科學、環(huán)境工程、生態(tài)學等相關專業(yè)知識背景或3年以上研究工作經(jīng)歷； 2.具有較強LCA研究背景，對LCA的專業(yè)知識、發(fā)展前沿動態(tài)有深刻了解； 3.熟悉各種LCA分析工具的使用；掌握碳排放、污染物排放、水消耗清單的編制； 4.了解LCA數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)者優(yōu)先； 1 智慧能源 碩士及以上 1. 參與構(gòu)建從能源生產(chǎn)到消費的物質(zhì)流、能量流、信息流、價值流的四流一體新型智慧能源系統(tǒng)； 2. 參與開展不同尺度主體（國家、省域、園區(qū)、廠區(qū)等）的能源智慧調(diào)度模型算法研究 3. 參與開展能源智慧系統(tǒng)應用示范研究 1.具有能源與動力工程、系統(tǒng)工程等相關專業(yè)知識背景； 2.具有1年以上能源系統(tǒng)分析、建模、應用開發(fā)等相關研究經(jīng)驗； 1 能源管理與戰(zhàn)略 碩士及以上 1. 參與開展能源管理領域理論和方法研究 2. 參與構(gòu)建能源高質(zhì)量發(fā)展指標體系、模型體系 3. 參與開展能源高質(zhì)量發(fā)展動態(tài)多維度預測分析與發(fā)展路徑研究 1.具有能源與動力工程、能源管理等相關專業(yè)知識背景； 2.具有1年以上能源管理、能源戰(zhàn)略研究等相關研究經(jīng)驗； 1 碳核算及雙碳戰(zhàn)略研究 碩士及以上 1.負責構(gòu)建區(qū)域、部門、行業(yè)、企業(yè)、產(chǎn)品等不同層級碳核算方法體系； 2.參與構(gòu)建基于泛能源大數(shù)據(jù)體系不同層級雙碳路徑設計方法與模型； 3.參與開展不同層級（區(qū)域、部門、行業(yè)、企業(yè)、產(chǎn)品等）碳排放核算及雙碳路徑研究與咨詢服務工作； 1.具有環(huán)境學、統(tǒng)計學、管理學、經(jīng)濟學等相關專業(yè)知識背景； 2.具有碳排放預測、企業(yè)碳核查、產(chǎn)品碳足跡等相關研究經(jīng)驗優(yōu)先。 2 能源與生態(tài)環(huán)境 碩士及以上 1.負責開展基于泛能大數(shù)據(jù)體系的生態(tài)資源資產(chǎn)評估與優(yōu)化利用、生態(tài)價值評估、全球變化生態(tài)學評估等相關研究； 2.參與構(gòu)建基于泛能源大數(shù)據(jù)體系的生態(tài)環(huán)境與能源、經(jīng)濟、社會、氣候等多因素間的關系模型； 3.參與基于泛能源大數(shù)據(jù)體系的生態(tài)環(huán)境大數(shù)據(jù)平臺搭建、數(shù)據(jù)挖掘、標準研制等工作； 1.具有生態(tài)學、環(huán)境學、地理學等相關專業(yè)知識或者研究背景； 2.具有生態(tài)環(huán)境大數(shù)據(jù)、生態(tài)資源資產(chǎn)評估、生態(tài)價值評估、全球變化生態(tài)學等相關研究經(jīng)驗優(yōu)先。 1 產(chǎn)品經(jīng)理 碩士及以上 1. 負責產(chǎn)品的市場調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品機會發(fā)現(xiàn)、產(chǎn)品功能設計和交互設計。 2. 負責產(chǎn)品生命周期管理，協(xié)調(diào)需求方、技術人員的工作，整體把控項目進度。 3. 統(tǒng)籌后續(xù)產(chǎn)品的運營工作，并對外部運營團隊進行管理 1. 碩士及以上學位，5年以上產(chǎn)品或項目設計經(jīng)驗； 2. 具有較強的產(chǎn)品文檔編寫能力，熟練常用的原型制作工具，如:axure，墨刀。 1 架構(gòu)師 碩士及以上 1.業(yè)務需求系統(tǒng)分析，提出技術研究及可行性報告 2.結(jié)合需求設計高擴展性、高性能、安全、穩(wěn)定、可靠的技術系統(tǒng) 3.可以通過配置實現(xiàn)業(yè)務需求的變化，跟蹤并研究最新技術并應用于產(chǎn)品 4.指導研發(fā)工程師的產(chǎn)品開發(fā)和技術研究工作，并能直接參與技術開發(fā)，解決各類技術疑難問題，形成良好的研發(fā)氛圍，提升團隊整體技術水平 1.碩士及以上學位，計算機相關專業(yè)，大型網(wǎng)站或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品架構(gòu)設計、開發(fā)工作5年以上 2.精通Python開發(fā)體系及主流設計框架；精通Oracle、Mysql、SQL Server等主流數(shù)據(jù)庫中的至少一種 3.熟練運用Redis、MongoDB等NoSQL及緩存應用，熟練運用Linux操作系統(tǒng)，有Docker使用經(jīng)驗者優(yōu)先 4.熟悉網(wǎng)站優(yōu)化，服務器優(yōu)化，集群技術處理、網(wǎng)站負載均衡、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等軟件編程高級技術 5. 良好的邏輯思維能力，熟悉業(yè)務抽象和數(shù)據(jù)模型設計，對新技術持有敏感性并愿意致力于新技術的探索和研究 6. 責任心強，思維敏捷，善于溝通 1 技術體系與平臺開發(fā) 碩士及以上 1.負責中心項目的設計、開發(fā)、測試和維護工作，高效高質(zhì)量的完成中心產(chǎn)品的開發(fā)工作； 2.負責編寫產(chǎn)品相關的技術文檔和代碼說明文件，參與改進軟件穩(wěn)定性，優(yōu)化軟件的性能； 3.在系統(tǒng)重要模塊能夠擔負起設計并執(zhí)行任務； 4.參與并指導項目開發(fā)，解決項目中的技術難題。 5.根據(jù)中心技術文檔規(guī)范編寫相應的技術文檔； 1.碩士及以上學位，5年及以上工作經(jīng)驗，具備從0-1 中大型系統(tǒng)架構(gòu)設計、開發(fā)編碼實戰(zhàn)經(jīng)驗。 2.掌握全面的技術棧，熟悉主流開源框架，精通至少一個微服務框架、前端框架和數(shù)據(jù)庫（.net core, Spring cloud, Vue, Linux, MS SQL Server, MySQL, Elasticsearch/Kibana 優(yōu)先） 3.有項目管理經(jīng)驗，熟練掌握敏捷開發(fā)并能根據(jù)業(yè)務發(fā)展設計出合適的開發(fā)模式； 4.熟悉DevOps相關工具和技術，例如Git, Jenkins, Docker, K8S, Ansible, Chef, ELK, Artifactory, Maven等； 5.熟悉微信，IOS，Android生態(tài)，有能力開發(fā)微信應用，微信小程序，移動端App； 6.有工程師思維，服從DevOps文化，能通過熟悉的框架，快速搭建數(shù)字化平臺和發(fā)布； 7.溝通能力強，有學習和研究精神，吃苦耐勞，積極向上，有良好價值觀。 2 數(shù)據(jù)治理與開發(fā) 碩士及以上 1.承擔泛能源大數(shù)據(jù)平臺數(shù)據(jù)的接入、數(shù)據(jù)處理清洗等ETL工作； 2.承擔數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)標準化、數(shù)倉模型的設計、數(shù)據(jù)匯聚的處理流程的開發(fā)工作； 3.負責編寫項目開發(fā)過程中的相關工作文檔； 4.承擔中心交辦的其他工作。 1.碩士及以上學位，5年及以上前端開發(fā)經(jīng)驗；計算機、通信工程、電子信息工程等相關專業(yè)； 2.熟悉至少一種編程語言（python，java，scala），熟悉數(shù)據(jù)庫sql相關語言，了解大數(shù)據(jù)相關技術； 3.熟悉數(shù)據(jù)采集、清洗入庫、統(tǒng)計計算等要點，實現(xiàn)指標計算需求； 4.良好的文檔能力，能撰寫各類日常匯報文檔及知識庫文檔。 1 平臺運維服務與產(chǎn)品推廣 碩士及以上 1.承擔中心的各類平臺、網(wǎng)站、公眾號、微信群等的運維； 2.承擔中心宣傳、產(chǎn)品推廣和知識服務等工作； 3.承擔中心交辦的其他工作。 1.碩士及以上學位，5年及以上前端開發(fā)經(jīng)驗；計算機、營銷與策劃、情報學等相關專業(yè)； 2.具有2年以上信息化系統(tǒng)運維經(jīng)驗、產(chǎn)品推廣經(jīng)驗、或知識服務經(jīng)驗； 3.具有大型互聯(lián)網(wǎng)公司系統(tǒng)運維、產(chǎn)品推廣、知識服務經(jīng)歷者優(yōu)先。 1 算法工程師 碩士及以上 1.根據(jù)中心業(yè)務需求，基于海量級數(shù)據(jù)，探索數(shù)據(jù)的規(guī)律性，運用機器學習、統(tǒng)計學習等方法，進行數(shù)據(jù)挖掘、智慧推薦引擎等相關工作，探索數(shù)據(jù)價值； 2.負責數(shù)據(jù)模型設計、數(shù)據(jù)提取清洗及衍生變化、模型開發(fā)、模型驗證評估到模型實施的項目全生命周期，解決不同業(yè)務場景下的模型算法問題。 3.負責數(shù)據(jù)方面的挖掘分析，包括數(shù)據(jù)挖掘算法的分析研究，模型的構(gòu)建、特定項目的數(shù)據(jù)挖掘模型的需求分析、建模等工作。 1.碩士及以上學位，5年及以上工作經(jīng)驗； 2.常用數(shù)據(jù)挖掘算法及其原理，并具備相關項目經(jīng)驗，熟悉決策樹、邏輯回歸、隨機森林、SVM、XGBOOST時間序列等等機器學習算法、推薦算法和統(tǒng)計分析方法； 3.有數(shù)據(jù)ETL實現(xiàn)能力及較強的編碼能力，掌握Python（統(tǒng)計包）等統(tǒng)計工具，熟練掌握SQL，熟悉linux/shell基本功能； 4.有hive使用經(jīng)驗優(yōu)先，有技術BI、大數(shù)據(jù)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，對運營商數(shù)據(jù)有了解優(yōu)先、會spark、scala者優(yōu)先； 5.具備良好的數(shù)據(jù)洞察力和敏感度、較強的邏輯思維能力，樂于從紛繁的數(shù)據(jù)中尋找業(yè)務規(guī)律。 6.極強的責任心、學習能力、溝通協(xié)作能力，獨立解決技術問題，有較強的創(chuàng)新意識。 2 全棧開發(fā) 碩士及以上 1.獨立承擔本中心的前端開發(fā)任務。 2.配合后端產(chǎn)品開發(fā)工程師完成數(shù)據(jù)交互對接，并能獨立搭建業(yè)務系統(tǒng)的后臺，利用產(chǎn)品提供的數(shù)據(jù)接口來封裝業(yè)務邏輯接口。 1.碩士及以上學位，5年及以上前端開發(fā)經(jīng)驗； 2.編碼能力扎實，熟悉html、css前端開發(fā)規(guī)范，熟悉nodejs，mongodb。 3.熟悉主流前端開發(fā)框架，如VUE. 熟悉常用的開發(fā)工具，如webstorm，hbuilder。 1 二、中級崗位待遇 01 薪資： 定薪標準 納入山東能源研究院崗位聘用（事業(yè)編制）人員管理，薪酬待遇按照國家、中科院、山東省有關規(guī)定執(zhí)行，具體面議。 02研究所待遇： •根據(jù)科研產(chǎn)出，享有項目獎勵分配機會 • 按青島市社會保險和住房公積金政策，繳納五險一金 • 雙休、法定節(jié)假日休假，帶薪寒假/暑假 • 工會福利：節(jié)日禮品、生日補貼、免費體檢等 • 子女教育：享受中科院幼兒園針對內(nèi)部職工定向招生待遇、職工子女入園保教費補貼等 三、應聘方式 • 應聘者請發(fā)送簡歷至田老師：tianyajun@qibebt.ac.cn,wqqeyew@126.com • 郵件標題格式：中科院青能所泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心-姓名-崗位名稱-畢業(yè)學校-海外博士網(wǎng) 中國科學院青島生物能源與過程研究所泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心副高級及以上招聘啟事 二、副高級及以上崗位 基本任職條件： （1）年齡不超過40周歲，具有碩士及以上學歷學位。 崗位名稱 崗位等級 學位要求 崗位職責 任職條件 計劃招聘人數(shù) 能源經(jīng)濟 正高 博士 1.領導研究探索現(xiàn)代經(jīng)濟社會復雜體系中能源與經(jīng)濟的相互作用機理、能源與社會的相互作用機理，開展多學科交叉研究，為指導經(jīng)濟社會全面高質(zhì)量發(fā)展決策提供理論依據(jù)。 2.負責經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展相關研究項目或者研究任務的布局和開展。 3.負責或者參與智慧管理研究團隊發(fā)展與建設。 4.參與開發(fā)泛能源大數(shù)據(jù)建設以及應用產(chǎn)品研發(fā)。 1.具有經(jīng)濟學、經(jīng)濟管理、能源經(jīng)濟等相關專業(yè)知識及研究經(jīng)歷； 2.擅長建立模型和使用模型解決具體問題，擅長數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析； 3.具有數(shù)據(jù)挖掘、人工智能等研究開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具有團隊組織經(jīng)驗者優(yōu)先。 1 能源經(jīng)濟 副高 博士 1.探索現(xiàn)代經(jīng)濟社會復雜體系中能源與經(jīng)濟的相互作用機理、能源與社會的相互作用機理，開展多學科交叉研究，為指導經(jīng)濟社會全面高質(zhì)量發(fā)展決策提供理論依據(jù)。 2.利用泛能源大數(shù)據(jù)建立自下而上的微觀經(jīng)濟、中觀經(jīng)濟、宏觀經(jīng)濟的聯(lián)系，為經(jīng)濟社會的精細化管理提供理論依據(jù)。 3.承擔或者負責具體研究項目或者研究任務的開展 4.參與開發(fā)泛能源大數(shù)據(jù)建設以及應用產(chǎn)品研發(fā)。 1.具有經(jīng)濟學、經(jīng)濟管理、能源經(jīng)濟等相關專業(yè)知識或者研究背景； 2.擅長建立模型和使用模型解決具體問題，善長數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析； 3.空間數(shù)量經(jīng)濟學專業(yè)優(yōu)先考慮； 4.具有數(shù)據(jù)挖掘、人工智能等研究開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 1 先進LCA應用 副高 博士 1.承擔基于空間的全生命周期（GIS-LCA）等先進方法與技術、開發(fā)中國本土高分辨全生命周期評價數(shù)據(jù)庫的研發(fā)工作。 2.開展基于先進LCA的碳足跡、水足跡、環(huán)境足跡等的精確核算以評價模型研究。 3.開展碳達峰碳中和等優(yōu)化設計方面的應用研究。 4.參與先進LCA等碳核算、碳足跡平臺研發(fā)。 1.具有環(huán)境科學、環(huán)境工程、生態(tài)學等相關專業(yè)知識背景或3年以上研究工作經(jīng)歷； 2.具有較強LCA研究背景，對LCA的專業(yè)知識、發(fā)展前沿動態(tài)有深刻了解； 3.熟悉各種LCA分析工具的使用；掌握碳排放、污染物排放、水消耗清單的編制； 4.了解LCA數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)者優(yōu)先。 2 智慧能源 正高 博士 1.領導研究探索區(qū)域能源網(wǎng)絡中能源產(chǎn)業(yè)鏈所構(gòu)成的能源流各能源間、各節(jié)點間、各區(qū)域間的相互作用機理，能源的運行規(guī)律和行為，開展多學科交叉研究，為指導能源的智慧運行、能源戰(zhàn)略、低碳戰(zhàn)略提供理論依據(jù)。 2.負責智慧能源發(fā)展相關研究項目或者研究任務的布局和開展。 3.負責或者參與智慧能源研究團隊發(fā)展與建設。 4.參與開發(fā)智慧能源應用產(chǎn)品研發(fā)。 1.具有能源與動力工程、系統(tǒng)控制、能源管理等相關專業(yè)知識以及研究經(jīng)歷； 2.具有多年能源系統(tǒng)分析、建模、等相關研究經(jīng)驗； 3.具有大數(shù)據(jù)挖掘、機器學習、人工智能、區(qū)塊鏈、數(shù)字孿生等研究背景者優(yōu)先； 4.具有團隊組織經(jīng)驗者優(yōu)先。 1 智慧能源 副高 碩士及以上 1.探索區(qū)域能源網(wǎng)絡中能源產(chǎn)業(yè)鏈所構(gòu)成的能源流各能源間、各節(jié)點間、各區(qū)域間的相互作用機理，能源的運行規(guī)律和行為，開展多學科交叉研究，為指導能源的智慧運行、能源戰(zhàn)略、低碳戰(zhàn)略提供理論依據(jù)。 2.負責開展不同尺度主體（國家、省域、園區(qū)、廠區(qū)等）的能源行為以及智慧調(diào)度、控制模型算法研究。 3.負責開展風光水火儲、源網(wǎng)荷儲等不同能源形式、不同能源節(jié)點的行為預測，構(gòu)建協(xié)同穩(wěn)定的智慧能源微網(wǎng)算法模型。 4.參與構(gòu)建集能量流、物質(zhì)流、信息流、價值流與一體的“四流一體”新型能源互聯(lián)網(wǎng)。 5.參與能源操作系統(tǒng)、能源路由器、智慧能源系統(tǒng)的研究開發(fā)。 1.具有能源與動力工程、系統(tǒng)控制、能源管理或相關專業(yè)知識以及研究經(jīng)歷； 2.具有能源微網(wǎng)系統(tǒng)分析、建模、等相關研究經(jīng)驗； 3.具有大數(shù)據(jù)挖掘、機器學習、人工智能等研究經(jīng)驗； 4.具有區(qū)塊鏈應用經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具有數(shù)字孿生經(jīng)驗者優(yōu)先； 6.具產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 1 能源管理與戰(zhàn)略 副高 碩士及以上 1.負責開展能源管理領域理論和方法研究 2.負責構(gòu)建能源高質(zhì)量發(fā)展指標體系、模型體系 3.負責開展能源高質(zhì)量發(fā)展動態(tài)多維度預測分析與發(fā)展路徑研究 1.具有能源與動力工程、能源管理等相關專業(yè)知識背景； 2.具有3年以上能源管理或能源戰(zhàn)略等相關研究經(jīng)驗； 1 能源與生態(tài)環(huán)境 正高 博士 1.負責探索現(xiàn)代社會中生態(tài)環(huán)境與能源的相互作用機理，空氣、水體、土壤中污染物的演變機理，開展多學科交叉研究，為指導科學智慧精準環(huán)保決策提供理論依據(jù)。 2.負責智慧環(huán)保、智慧雙碳相關研究項目或者研究任務的布局和開展。 3.負責先進LCA的數(shù)據(jù)體系、方法體系、模型體系的研究開發(fā)。 4.負責或者參與智慧綠色低碳研究團隊發(fā)展與建設。 5.參與先進LCA平臺工具的開發(fā)。 1.具有生態(tài)學、環(huán)境學、地理學等相關專業(yè)知識以及研究背景 2.具有大數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等研究背景者優(yōu)先； 3.具有GIS等空間數(shù)據(jù)分析者優(yōu)先； 4.具有LCA理論和方法研究經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具有團隊組織經(jīng)驗者優(yōu)先。 1 能源與生態(tài)環(huán)境 副高 碩士及以上 1.負責探索現(xiàn)代社會中生態(tài)環(huán)境與能源的相互作用機理，空氣、水體、土壤中污染物的演變機理，開展多學科交叉研究，為指導科學智慧精準環(huán)保決策提供理論依據(jù)。 2.負責智慧環(huán)保、智慧雙碳相關研究項目或者研究任務的布局和開展。 3.負責先進LCA的數(shù)據(jù)體系、方法體系、模型體系的研究開發(fā)。 4.負責或者參與智慧綠色低碳研究團隊發(fā)展與建設。 5.參與先進LCA平臺工具的開發(fā)。 1.具有生態(tài)學、環(huán)境學、地理學等相關專業(yè)知識或者研究背景； 2.具有GIS等空間數(shù)據(jù)分析者優(yōu)先； 3.具有LCA理論和方法研究經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具有大數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等研究背景者優(yōu)先； 5.具有生態(tài)環(huán)境大數(shù)據(jù)、生態(tài)資源資產(chǎn)評估、生態(tài)價值評估、全球變化生態(tài)學等研究經(jīng)驗或能源、環(huán)境等交叉研究經(jīng)驗者優(yōu)先； 1 架構(gòu)師 副高 碩士及以上 1.負責中心的產(chǎn)品平臺整體技術規(guī)劃、系統(tǒng)架構(gòu)設計及優(yōu)化； 2.根據(jù)產(chǎn)品和項目需求，分析、設計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案，保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴展性及經(jīng)濟性； 3.對相關產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)方案進行評審及改進，控制產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)質(zhì)量； 4.負責業(yè)務和技術系統(tǒng)的架構(gòu)的設計、優(yōu)化和文檔編寫，并對通用技術進行整理，提高技術復用； 5.對技術難題進行攻關及解決； 6.參與重大項目的系統(tǒng)設計和規(guī)劃，制定并檢查各種技術規(guī)范。 1.精通SSI框架、SOA架構(gòu)、前端框架、工作流，并具備整合和創(chuàng)新能力； 2.精通領域建模，熟悉主流技術架構(gòu)體系，熟悉SOA，敏捷開發(fā)等理念 3.精通緩存技術、異步框架、集群與負載均衡、消息隊列、MySQL物理模型和設計能力、NoSQL的設計和規(guī)劃等能力 4.有大型分布式、高并發(fā)、高負載、高可用系統(tǒng)設計、開發(fā)和調(diào)優(yōu)經(jīng)驗，至少在一個成功的中大型項目（產(chǎn)品）中擔任主設計師 5.對互聯(lián)網(wǎng)業(yè)界相關公司（如Twitter、FaceBook、阿里、百度、騰訊、新浪等）架構(gòu)有深入了解，具備對未來互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務以及技術的敏感性，具備較強的技術規(guī)劃能力 6.熟悉Linux\Unix系統(tǒng) 1 技術體系與平臺開發(fā) 副高 碩士及以上 1. 重點針對新型計算環(huán)境（物聯(lián)網(wǎng)、空間計算、5G應用、智慧城市）的各類傳感器及多媒體采樣設備采集的、具有時序與地理空間特性的感知大數(shù)據(jù)存儲、查詢與智能分析技術進行研究、開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化工作； 2. 開展泛能源大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)體系、標準體系、技術體系、知識體系和應用框架體系的設計與構(gòu)建； 3. 時空大數(shù)據(jù)平臺的底層設計和核心代碼開發(fā);幫助其他團隊成員解決技術問題、及相關技術分享; 1. 參與過頂級開源項目的開發(fā)；有3年以上大數(shù)據(jù)項目開發(fā)經(jīng)驗；熟悉分布式系統(tǒng)的設計和應用，熟悉分布式、緩存、消息、負載均衡等機制和實現(xiàn)； 2. 有3年地理信息系統(tǒng)GIS使用與開發(fā)方面的經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. 具有經(jīng)濟、社會、環(huán)境、生態(tài)、氣候、能源等相關領域研究經(jīng)歷以及相關知識背景者優(yōu)先； 4. 具有深度學習、人工智能開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 1 AI及數(shù)據(jù)挖掘 副高 碩士及以上 1. 承擔能源、經(jīng)濟、社會、生態(tài)、環(huán)境等多領域交叉問題的大數(shù)據(jù)分析研究； 2. 研究開發(fā)新的大數(shù)據(jù)分析方法和手段，研究解決泛能源大數(shù)據(jù)應用過程中的各種分析問題。 1. 具有數(shù)據(jù)分析、大數(shù)據(jù)挖掘的知識及研究經(jīng)歷； 2. 具有神經(jīng)網(wǎng)絡、機器學習、深度學習等研究經(jīng)歷； 3. 熟悉主流大數(shù)據(jù)分析方法工具軟件； 4. 具有空間人工智能分析經(jīng)驗者優(yōu)先； 1 算法工程師 副高 碩士及以上 1. 根據(jù)中心業(yè)務需求，基于海量級數(shù)據(jù)，探索數(shù)據(jù)的規(guī)律性，運用機器學習、統(tǒng)計學習等方法，進行數(shù)據(jù)挖掘、智慧推薦引擎等相關工作，探索數(shù)據(jù)價值； 2. 負責數(shù)據(jù)模型設計、數(shù)據(jù)提取清洗及衍生變化、模型開發(fā)、模型驗證評估到模型實施的項目全生命周期，解決不同業(yè)務場景下的模型算法問題。 3. 負責數(shù)據(jù)方面的挖掘分析，包括數(shù)據(jù)挖掘算法的分析研究，模型的構(gòu)建、特定項目的數(shù)據(jù)挖掘模型的需求分析、建模等工作。 1. 碩士及以上學位，5年及以上工作經(jīng)驗； 2. 常用數(shù)據(jù)挖掘算法及其原理，并具備相關項目經(jīng)驗，熟悉決策樹、邏輯回歸、隨機森林、SVM、XGBOOST時間序列等等機器學習算法、推薦算法和統(tǒng)計分析方法； 3. 有數(shù)據(jù)ETL實現(xiàn)能力及較強的編碼能力，掌握Python（統(tǒng)計包）等統(tǒng)計工具，熟練掌握SQL，熟悉linux/shell基本功能； 4. 有hive使用經(jīng)驗優(yōu)先，有技術BI、大數(shù)據(jù)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，對運營商數(shù)據(jù)有了解優(yōu)先、會spark、scala者優(yōu)先； 5. 具備良好的數(shù)據(jù)洞察力和敏感度、較強的邏輯思維能力，樂于從紛繁的數(shù)據(jù)中尋找業(yè)務規(guī)律。 6. 極強的責任心、學習能力、溝通協(xié)作能力，獨立解決技術問題，有較強的創(chuàng)新意識。 1 二、副高級及以上科研人員待遇 01 薪資： 研究所為引進人才提供有競爭力的薪酬待遇，符合條件者積極推薦申報國家、中科院和省市相關人才項目；同時研究所設立“清源學者”人才計劃，為通過評審的人員提供50萬-200萬崗位津貼。具體待遇面議。 相關人員將有機會推薦申請： • 國家級人才計劃：1000萬科研啟動經(jīng)費，200萬安家補貼，聘為研究員； • 中科院人才計劃：擇優(yōu)通過后最高900萬科研啟動經(jīng)費，100萬安家補貼； • 泰山學者青年專家：5年管理期內(nèi)，50萬元人才津貼（免稅）和50萬元科研補助經(jīng)費。 02研究所待遇： •根據(jù)科研產(chǎn)出，享有項目獎勵分配機會 • 按青島市社會保險和住房公積金政策，繳納五險一金 • 雙休、法定節(jié)假日休假，帶薪寒假/暑假 • 工會福利：節(jié)日禮品、生日補貼、免費體檢等 • 子女教育：享受中科院幼兒園針對內(nèi)部職工定向招生待遇、職工子女入園保教費補貼等 三、應聘方式 • 應聘者請發(fā)送簡歷至田老師：tianyajun@qibebt.ac.cn,wqqeyew@126.com • 郵件標題格式：中科院青能所泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心-姓名-崗位名稱-畢業(yè)學校-海外博士網(wǎng) 中國科學院青島生物能源與過程研究所泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心博士后招聘啟事 中國科學院青島生物能源與過程研究所/山東能源研究院（以下簡稱“青島能源所”，https://www.qibebt.cas.cn/）是由中國科學院、山東省人民政府、青島市人民政府于2006年7月啟動籌建，2009年11月30日通過共建三方驗收并納入中國科學院“知識創(chuàng)新工程”管理序列的國立科研機構(gòu)。截止2020年底，青島能源所擁有兩個博士后流動站，四個一級學科博士培養(yǎng)點，兩個專業(yè)碩士學位培養(yǎng)點，形成了涵蓋生物、化學、化工、材料等領域的學科培養(yǎng)體系。通過實施“人才系統(tǒng)工程”計劃，研究所已經(jīng)組建了30多個創(chuàng)新研究組，建設了一支富有朝氣、創(chuàng)造力強的科技人才隊伍，2017年獲批“國家創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地”。 泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心（https://eebd.qibebt.ac.cn/）是由中國科學院青島生物能源與過程研究所面向能源革命戰(zhàn)略、“雙碳”戰(zhàn)略和數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展等國家重大需求，于2020年11月成立的重要研究性創(chuàng)新組群。中心圍繞泛能源大數(shù)據(jù)理論框架，開展能源科學、經(jīng)濟學、社會學、環(huán)境科學、計算機科學等多學科交叉創(chuàng)新研究和應用，促進智慧能源、智慧管理、智慧綠色低碳等發(fā)展。 泛能源大數(shù)據(jù)理念是由謝克昌院士、田亞峻研究員團隊在高度概括社會運行的基礎上發(fā)展起來的用于探索能源、經(jīng)濟、社會等多維度要素相互作用機理和運行規(guī)律的新理論框架。應用泛能源大數(shù)據(jù)理念，構(gòu)建泛能源大數(shù)據(jù)體系，通過挖掘和研究探索泛能源大數(shù)據(jù)，可實現(xiàn)大數(shù)據(jù)到大分析再到大應用的過程，從而為破解經(jīng)濟社會發(fā)展中遇到的能源問題、“雙碳”問題、高質(zhì)量發(fā)展問題提供智慧方案。 中心構(gòu)建了全國唯一的泛能源大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)體系及其空間管理和分析平臺，實現(xiàn)了泛能源大數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通和關聯(lián)分析，匯聚了各種宏觀、中觀、微觀數(shù)據(jù)（企業(yè)數(shù)據(jù)）數(shù)億條，提出了泛能源大數(shù)據(jù)系統(tǒng)模型、空間多尺度的碳足跡核算通用框架（GIS-LCA）、多流多節(jié)點模型等先進模型方法，并成功應用于山東省能源高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略研究等多個重大戰(zhàn)略研究項目。泛能源大數(shù)據(jù)已經(jīng)得到了國務院發(fā)展研究中心、山東省、青島市科技部門、學界和業(yè)界的關注和支持。 現(xiàn)因中心發(fā)展需要，擬招聘博士后、中級、副高級及以上科研人員若干名。 三、博士后 學位要求 任職條件 計劃招聘人數(shù) 已取得或即將取得國內(nèi)外高校或科研院所的博士學位 1. 年齡不超過35歲； 2. 具有能源、化工、經(jīng)濟學、社會學、管理學、統(tǒng)計學、系統(tǒng)工程、生態(tài)、環(huán)境、氣候、計算機等相關專業(yè)知識背景或研究經(jīng)歷（任選一，交叉者優(yōu)先）； 3．企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)博士后：具有計算機視覺、人工智能等專業(yè)方向，參與過計算機視覺、人工智能、多源信息融合等相關研究課題項目，具有電力行業(yè)背景或參與過電力行業(yè)相關項目的人選優(yōu)先； 4. 熱愛科研，善于知識交叉，勇于接受挑戰(zhàn)，具有創(chuàng)新開拓精神； 5. 具有良好的英語聽說讀寫能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神。 6 （含企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)博士后1名） 二、博士后崗位待遇 01 保障性待遇： 基礎年薪 12萬起/年 青島市補貼 6萬/年 出站后留青工作 25萬/人 02 研究所支持： 優(yōu)秀博士后支持計劃 一等資助 60萬 二等資助 40萬 三等資助 20萬 03 所外支持： 中科院特別研究助理 一等60萬、二等40萬、三等20萬 山東省博新計劃 40萬 山東省博后創(chuàng)新項目 10萬、5萬、3萬 國家博新計劃 63萬 國家博管辦面上資助 12萬、8萬 國家博管辦特別資助 站前18萬、站中18萬 04 研究所福利： • 出站后留所工作，可優(yōu)先選聘編制崗位，博后期間成果算入在所工作成果； • 按青島市社會保險和住房公積金政策，繳納五險一金 • 雙休、法定節(jié)假日休假，帶薪寒假/暑假 • 工會福利：節(jié)日禮品、生日補貼、免費體檢等 • 子女教育：享受中科院幼兒園針對內(nèi)部職工定向招生待遇、職工子女入園保教費補貼等 三、應聘方式 • 應聘者請發(fā)送簡歷至田老師：tianyajun@qibebt.ac.cn,wqqeyew@126.com • 郵件標題格式：中科院青能所泛能源大數(shù)據(jù)與戰(zhàn)略研究中心-姓名-博士后-畢業(yè)學校-海外博士網(wǎng) |
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