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四川農(nóng)業(yè)大學事業(yè)編制教師招聘公告
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四川農(nóng)業(yè)大學事業(yè)編制教師招聘公告 具有113年辦學歷史的四川農(nóng)業(yè)大學（簡介見附件1），是國家“211工程”重點建設(shè)高校和國家雙一流建設(shè)高校，在雅安校區(qū)設(shè)有12個學院和1個研究所，在成都校區(qū)設(shè)有10個學院、14個研究所（中心）和1個國家重點實驗室，在都江堰校區(qū)設(shè)有4個學院。為了適應(yīng)雙一流建設(shè)的迫切需要，加快推進人才強校戰(zhàn)略，全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和科學研究水平，現(xiàn)公開招聘事業(yè)編制教師，有關(guān)事項公告如下： 一、招聘對象和范圍 （一）政治思想素質(zhì)高，具有較強的創(chuàng)新意識和敬業(yè)精神，以及較強的團隊合作意識、學術(shù)研究能力和寬闊的學術(shù)視野。 （二）年齡35歲及以下（1984年9月以后出生，特別急需緊缺的崗位經(jīng)學院申請、學校審批，可放寬至1980年9月以后出生），2020年9月1日前取得研究生學歷和博士學位，并符合本公告相關(guān)崗位條件要求的人員（在國外取得學歷學位的，須提供由教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》）。 （三）年齡40歲及以下（1979年9月以后出生，特別急需緊缺的崗位經(jīng)學院申請、學校審批，可放寬至1974年9月以后出生）、具有研究生學歷碩士學位的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，并符合本公告相關(guān)崗位條件要求的人員。其中具有博士學位、國家雙一流建設(shè)高校聘任高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者，同等條件下優(yōu)先。 （四）國外獲得博士學位或國家“雙一流”建設(shè)高校畢業(yè)者、具有相應(yīng)工作經(jīng)歷者、具有留學經(jīng)歷者（有具體年限規(guī)定的崗位按其規(guī)定），同等條件下優(yōu)先。 二、招聘崗位及具體條件 事業(yè)編制教師招聘崗位112名，具體崗位信息見附件2。 三、報名方式 請登陸https://113.54.15.85/zhaopin.jsp，按提示進行注冊，選擇符合的崗位如實、準確填寫應(yīng)聘表（每人限報一個崗位，所有信息填寫完整后請務(wù)必選擇相應(yīng)崗位號方可申請成功。提交申請表后如需修改信息請與工作人員聯(lián)系）。 報名時間：2019年9月11日15:00至11月5日18:00。 四、考核面試 （一）資格審查和初評。由學校紀委、人事處及用人單位共同負責，對應(yīng)聘者申請材料進行資格審查，每個招聘名額擇優(yōu)初評人選不超過5人，報分管校領(lǐng)導確認后進入面試環(huán)節(jié)。 （二）用人單位面試考核。用人單位通過公開試講、學術(shù)報告、實踐操作、面試答辯等形式，對初評人選進行考核面試，每個招聘名額擇優(yōu)推薦出2人（1名推薦人選和1名后備人選）參加學校面試。 （三）學校面試考核。學校組建面試小組，對用人單位的推薦人選和后備人選進行面試考核，通過人員經(jīng)校務(wù)會審定后確定為擬錄人選和有效后備人選。 用人單位及學校面試，擬定在2019年11月下旬進行，具體時間、地點及方式另行通知。 五、有關(guān)說明 （一）具體崗位基本條件所要求的學術(shù)論文，是指近5年（2014年9月）以來申請者作為第一作者發(fā)表的本學科學術(shù)論文，通訊作者或者責任作者不作為基本資格條件，但可作為學術(shù)背景支撐材料。 （二）除明確規(guī)定的學術(shù)論文收錄類型之外，收錄論文是指SCI、EI、ISTP、ISSHP、SSCI、CSSCI、CSCD等收錄。 （三）確因工作需要，經(jīng)校務(wù)會研究決定，有效后備人選可增列為擬錄人選，或調(diào)配到學校管理與服務(wù)崗位。 （四）經(jīng)公示無異議、體檢和綜合考察合格的擬錄人選，博士入職后特聘為講師一級崗（來校工作滿2年后，特聘為副教授）、具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者享受學校同職級教師待遇，按學校相關(guān)政策申請研究生導師資格和學科建設(shè)雙支計劃科研經(jīng)費，晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)或崗位。提供過渡性住房或按月發(fā)放住房補助。 （五）學校博士后流動站所在學科（作物學、畜牧學、獸醫(yī)學、林學、草學、生物學、農(nóng)林經(jīng)濟管理）及相關(guān)學科的教學科研崗位擬錄人選，根據(jù)《師資博士后實施細則（試行）》（附件3）相關(guān)規(guī)定，分別納入事業(yè)編制教師或師資博士后管理。 1. 納入事業(yè)編制教師管理的擬錄人選，入職后待遇同上述第（四）款的規(guī)定。 2. 納入師資博士后管理的擬錄人選，入職后在站期間與學校新入職事業(yè)編制博士同等待遇，出站后考核達到《師資博士后實施細則（試行）》相關(guān)規(guī)定者，正式受聘于學校事業(yè)編制教師。 （六）對于教學或科研能力突出、潛質(zhì)優(yōu)異的擬錄人選（原則上應(yīng)是國外獲得博士學位或留學經(jīng)歷3年及以上，且學術(shù)水平高于該學科我校年輕教師），由校務(wù)會一事一議專題研究可作為人才引進，根據(jù)引進層次特聘為教授、副教授相應(yīng)崗位等級，并提供相應(yīng)的安家費和科研啟動費。 （七）聯(lián)系方式 宮老師、李老師（0835-2882226） 徐老師、劉老師（028-86293061） 附件： 1. 四川農(nóng)業(yè)大學簡介 2. 事業(yè)編制招聘崗位申報情況一覽表.xlsx 3.師資博士后實施細則（試行）.pdf 四川農(nóng)業(yè)大學人事處 2019年9月11日 [ 來自版塊群 四川 ] |
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