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清華大學電機系誠邀海內外人才加盟（2019年招聘計劃）
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清華大學電機系誠邀海內外人才加盟 （2019年招聘計劃） 清華大學電機工程與應用電子技術系簡介 清華大學電機系創(chuàng)立于1932年，是清華大學最早成立的3個工程系之一，也是國家首批一級學科博士學位授權試點單位，包含“電氣工程”一級學科的全部5個二級學科點。迄今，電氣工程學科評估中連續(xù)保持全國第一。2010年國際學科評估中被評價為“one of the top such departments in the world”，2017年電氣與電子工程（Electrical & Electronic Engineering）專業(yè)排名世界第7（QS Ranking）。 電機系的科學研究面向電氣和電工兩大行業(yè)，始終堅持既瞄準國際前沿基礎研究，又面向國民經濟建設重大需求，近二十年共獲國家科技三大獎30余項（2017和2018年作為第一單位獲一等獎1項、二等獎3項），省部級獎120余項。電機系擁有的電力系統國家重點實驗室是電力系統方面最早成立的國家重點實驗室。2015年電機系牽頭成立清華大學能源互聯網創(chuàng)新研究院，并建設四川能源互聯網研究院，已展現出了巨大的發(fā)展?jié)摿Α?br /> 電機系師資力量雄厚，年齡結構合理�，F有專職教師及研究人員120余人，在職教授35人，正副高級職稱74人。中國科學院和工程院院士各1位，瑞典皇家工程科學院外籍院士1位，英國皇家工程院院士1位，IEEE Fellow 10人，IET(IEE）Fellow 18人，國家級教學名師1人，國家“海外高層次人才引進計劃” 教授2人，長江學者特聘/講座教授6人，國家杰出青年基金獲得者9人，青年海外高層次人才引進計劃專家4人，青年長江學者2人，優(yōu)秀青年基金獲得者6人�；鹞瘎�(chuàng)新群體1個，教育部創(chuàng)新團隊1個。 注重教書育人是電機系一貫的優(yōu)良傳統，同時也為高水平的科學研究提供了重要的人才基礎。電機系每年招收的本科生中約有20%為高考各省前10名或各類領軍、拔尖計劃學生，直讀本校的博士生成績排名在年級前30，所招收的外校博士生成績也基本位于前3%。 2015年底電機系啟動人事制度改革，目前已建立了完善的準聘、長聘機制（類似于國外的tenure制度），其中教研系列教師全面實現年薪制。清華大學電機系熱忱歡迎海外優(yōu)秀學者加盟我系，學校和我系將為您搭建一流的教學和科研平臺，提供具有競爭力的薪酬和待遇，保障引進人才在清華大學電機系的長遠發(fā)展。 一、招聘崗位 本次全球招聘的崗位如下： 1） 長聘教授1-2人； 2） 研究系列正研究員1-2人； 3） 準聘副教授1-2人； 4） 研究系列助理研究員1-2人。 對于海外回國人員，我們積極鼓勵并協助候選人申請國家海外高層次人才引進計劃（含青年海外高層次人才引進計劃）。 二、申報條件 1、海外高層次人才引進計劃 1）在海外知名高校、科研院所、國際知名企業(yè)或金融機構擔任正教授或相當職務，符合國家海外高層次人才引進計劃申報條件。 2）長期項目至少連續(xù)在學校工作3年，每年不少于9個月。短期項目至少連續(xù)在學校工作3年，每年不少于2個月。 2、青年海外高層次人才引進計劃 1）符合國家青年海外高層次人才引進計劃申報條件。 2）申報時已經取得博士學位，并有連續(xù)3年及以上的海外科研工作經歷。海外取得博士學位的研究人員，如果取得突出研究成果或其他突出成績，可突破年限要求。 3）申報時在海外知名高校、科研機構、知名企業(yè)研發(fā)機構有正式教學或科研職位。已經在國內工作的，回國（來華）時間應在一年以內。 4）引進后全職在國內工作3年以上。 3、其他引進青年人才 1）電氣工程及相關學科博士畢業(yè)、并具有海外研究或工作經歷，科研方面已取得優(yōu)秀成果，在國際主流期刊上發(fā)表過高質量論文。 2）獲得過重要的科研獎勵或人才稱號，引進后應全職在清華大學電機系工作。 3）應聘教研系列者，英語流利，并可講授英文課程。具備較強的教學能力，達到學校有關教學水平的要求(包括通過學校組織的試講)。 三、相關待遇 1、海外高層次人才引進計劃 1）崗位：長聘正教授。 2）薪酬：聘期內除正常工資，提供相關人才補貼，全額發(fā)放由國家提供的一次性補助100萬元（免稅）。 3）科研經費：除國家支持經費外，學校提供300-600萬科研啟動經費。 4）住房：符合國家和學校政策的，可在取得長聘后優(yōu)惠購買人才房。 5）其他：提供充足的辦公實驗室用房，優(yōu)先支持組建科研團隊，博、碩士招生指標予以政策性傾斜，解決子女入托入學（清華大學附屬幼兒園、小學和初中），協助解決配偶北京市戶口和工作。 2、青年海外高層次人才引進計劃 1）崗位：準聘副教授（入校后可申請長聘副教授）。 2）薪酬：聘期內除正常工資，提供青年人才補貼，全額發(fā)放由國家提供的一次性補助50萬元（免稅）。 3）科研經費：除國家支持經費外，學校提供100-300萬科研啟動經費。 4）住房：符合國家和學校政策的，可在取得長聘后優(yōu)惠購買人才房。 5）其他：提供充足的辦公實驗室用房，優(yōu)先支持組建科研團隊，博、碩士招生指標予以政策性傾斜，解決子女入托入學（清華大學附屬幼兒園、小學和初中），協助解決配偶北京市戶口和工作。 以上待遇詳情可電話、郵件咨詢電機系聯系人。 四、應聘方式 應聘者可與清華大學電機系人事部門聯系，應聘所需材料包括：個人簡歷（含教育經歷、研究經歷等）、學術成果及不超過5篇代表性學術論文全文、個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及自我學術評價，并提交未來計劃從事的研究方向和研究工作規(guī)劃。 聯系方式: 地址：清華大學西主樓電機系， 郵編：100084 電話：+86-10-62782550 聯系人：康重慶，段燕梅 電子郵箱：cqkang@tsinghua.edu.cn, djxrsh@tsinghua.edu.cn |
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youngen2樓
2019-02-26 10:21
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nono20093樓
2019-02-26 13:31
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2019-02-26 14:46
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Biotage5樓
2019-02-26 14:56
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tzynew6樓
2019-02-26 20:15
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