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東莞市松山湖材料實驗室招聘材料研發(fā)工程師和實驗室行政主管/助理
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松山湖材料實驗室是東莞市政府、中科院物理所和東莞中子科學(xué)中心共建的事業(yè)單位,將立足于建設(shè)有國際影響力的新材料研發(fā)南方基地,使之成為國家物質(zhì)科學(xué)研究的重要組成部分,成為粵港澳交叉開放的新窗口。實驗室將依托散裂中子源、擬新建設(shè)南方光源、材料制備與加工極限環(huán)境設(shè)施等大科學(xué)裝置集群,打造創(chuàng)新樣板工廠和支撐技術(shù)平臺,建設(shè)粵港澳交叉科學(xué)中心、部署材料前沿基礎(chǔ)研究,打通從基礎(chǔ)科學(xué)發(fā)現(xiàn)、關(guān)鍵技術(shù)突破到產(chǎn)業(yè)應(yīng)用前期的完整創(chuàng)新鏈,推動重大成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,分短、中、長三期建設(shè),逐步建成引領(lǐng)材料學(xué)科發(fā)展的世界著名材料科學(xué)研究中心和全球新材料產(chǎn)出策源地之一,成為具有國際品牌效應(yīng)的粵港澳科研中心。材料實驗室以中國科學(xué)院物理研究所為牽頭單位,實行理事會領(lǐng)導(dǎo)下的實驗室主任負(fù)責(zé)制,為東莞市事業(yè)單位,王恩哥院士擔(dān)任理事長,汪衛(wèi)華院士擔(dān)任實驗室主任,趙忠賢院士擔(dān)任學(xué)術(shù)委員會主任。材料實驗室總體規(guī)劃1200畝,投資總經(jīng)費約120億元,建成后人員規(guī)模約6600人,其中固定人員2200人,研究生2200人、博士后等流動人員約2200人。 作為首批入駐該實驗室的鋰離子電池材料團(tuán)隊,我們致力于新一代鋰離子電池正負(fù)極材料關(guān)鍵科學(xué)與技術(shù)的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化,F(xiàn)根據(jù)工作需要,面向社會公開招聘工程師崗位 2人、行政崗位1人。 一、 崗位描述及應(yīng)聘條件 (一) 崗位名稱:材料研發(fā)工程師 工作地點:松山湖大學(xué)創(chuàng)新城A1棟樓 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)正負(fù)極材料的測試分析; 2. 實驗室儀器維護(hù)和管理; 3. 協(xié)助主管完成實驗室管理制度及相關(guān)文件體系建立,及材料測試人員培訓(xùn); 4. 測試方法驗證、改進(jìn)及開發(fā)。 招聘條件: 1、材料化學(xué),物理化學(xué)等相關(guān)基礎(chǔ)知識 ; 2、熟悉鋰離子電池材料性能及相關(guān)測試方法; 3、具備一定的英文讀寫能力,英語四級及以上 (二) 崗位名稱:行政主管/助理 工作地點:松山湖大學(xué)創(chuàng)新城A1棟樓 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)科研團(tuán)隊行政后勤、對外聯(lián)絡(luò)、績效考核、激勵,人事檔案、勞動合同、考勤管理等事務(wù)的安排; 2.負(fù)責(zé)科研團(tuán)隊日常報銷、借款等財務(wù)工作,做好經(jīng)費支出記錄,使經(jīng)費支出合法、合理和規(guī)范,提高經(jīng)費使用效益; 3.承擔(dān)科研團(tuán)隊的資產(chǎn)管理,編制資產(chǎn)采購計劃,資產(chǎn)驗收、盤點以及資產(chǎn)處置申報,確保資產(chǎn)的安全完整; 4.負(fù)責(zé)與各個職能部門進(jìn)行良好溝通; 5.團(tuán)隊因工作需要交辦的其他各項事務(wù)。 招聘條件: 1.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,組織協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力較強(qiáng),具有教育部認(rèn)可的本科以上學(xué)歷、學(xué)位證書,有學(xué)生干部工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.具備較強(qiáng)的文字撰寫能力,熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;掌握會計制度和有關(guān)法律法規(guī),熟練掌握財務(wù)常用工作表; 3.擁有良好的職業(yè)道德,具有較強(qiáng)的責(zé)任心,遵紀(jì)守法;具有團(tuán)隊協(xié)作精神,工作踏實肯干,組織紀(jì)律性強(qiáng),能嚴(yán)格遵守規(guī)章制度; 4.身心健康,年齡30周歲以下,研究生年齡可放寬至32周歲。 二、應(yīng)聘材料 1.簡歷、學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證復(fù)印件; 2.獲獎證書復(fù)印件等相關(guān)證明材料。 三、聘用待遇 1.實驗室為員工提供具有市場競爭力的薪酬福利,包括但不限于五險一金、節(jié)假日福利等; 2.實行合同制管理,合同期限一般為1-3年。 四、聯(lián)系我們 請發(fā)相關(guān)資料到zhanyuanjie13@mails.ucas.edu.cn 期待您的加入!如有疑問,歡迎郵件咨詢。 1544086187186155.png [ 來自版塊群 廣東 ] |
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