| 7 | 1/1 | 返回列表 |
| 查看: 975 | 回復(fù): 6 | |||||||||||||||||
醫(yī)藥化工金蟲 (正式寫手)
|
[交流]
江蘇常州 壓敏膠 樹脂 膠黏劑粘合劑研發(fā)
|
1、對(duì)壓敏膠合成或涂料樹脂研發(fā)有濃厚興趣,熟悉水性樹脂、丙烯酸、環(huán)氧樹脂等材料的應(yīng)用; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā); 3、負(fù)責(zé)新/老產(chǎn)品的性能改進(jìn)、檢測(cè)及評(píng)價(jià)工作。 4、根據(jù)行業(yè)情況和產(chǎn)品特性,自行開發(fā)市場(chǎng)上相同或相似的產(chǎn)品,論證產(chǎn)品研發(fā)的可行性。 5、了解行業(yè)和客戶需求,對(duì)有市場(chǎng)潛力和客戶需求進(jìn)行研究開發(fā)新產(chǎn)品,論證產(chǎn)品研發(fā)的可行性。 6、有較強(qiáng)的文檔撰寫能力,完成專利的撰寫; 7、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 郵箱:2243823423@qq.com |
專家顧問 (文壇精英)
![]() |
專家經(jīng)驗(yàn): +370 |

金蟲 (正式寫手)
金蟲 (正式寫手)
| 11 |
| 11 |
| 11 |
| 7 | 1/1 | 返回列表 |
| 最具人氣熱帖推薦 [查看全部] | 作者 | 回/看 | 最后發(fā)表 | |
|---|---|---|---|---|
|
[考研] 材料專碩調(diào)劑 +4 | 慕辰123 2026-03-05 | 7/350 |
|
|---|---|---|---|---|
|
[考研] 308求調(diào)劑 +5 | 倘若起風(fēng)了呢 2026-03-05 | 6/300 |
|
|
[考研] 085600,一志愿鄭州大學(xué),280分求調(diào)劑 +7 | Wuqi725 2026-03-05 | 7/350 |
|
|
[考研] 080500材料科學(xué)與工程 +13 | 202114020319 2026-03-03 | 13/650 |
|
|
[考研] 271求調(diào)劑 +7 | 月色c 2026-03-05 | 8/400 |
|
|
[考研] 一志愿天津大學(xué)085600 319分 材料與化工 金屬方向 求調(diào)劑 +6 | 青科11 2026-03-02 | 6/300 |
|
|
[考研] 085701環(huán)境工程 求調(diào)劑 +7 | xiiiia 2026-03-04 | 7/350 |
|
|
[考研] 304求調(diào)劑 +7 | 曼殊2266 2026-02-28 | 8/400 |
|
|
[考研] 一志愿武漢理工大學(xué)-085602-總分296分-求調(diào)劑 +7 | 紫川葡柚 2026-03-04 | 7/350 |
|
|
[考研] 0703化學(xué)求調(diào)劑,總分320分,一志愿中南民族大學(xué) +3 | 19286712440 2026-03-04 | 3/150 |
|
|
[考研] 325求調(diào)劑 +5 | 學(xué)家科 2026-03-04 | 5/250 |
|
|
[論文投稿]
EST拒稿重投
5+3
|
15102603076 2026-03-02 | 3/150 |
|
|
[考研] 266材料化工求調(diào)劑 +3 | 哇塞王帥 2026-03-03 | 3/150 |
|
|
[考研] 0805總分292,求調(diào)劑 +12 | 幻想之殤 2026-03-01 | 12/600 |
|
|
[考研] 化工專碩348,一志愿985求調(diào)劑 +8 | 弗格個(gè) 2026-02-28 | 11/550 |
|
|
[考研] 26考研報(bào)考西工大材料308分求調(diào)劑 +4 | weizhong123 2026-03-01 | 5/250 |
|
|
[考博] 博士自薦 +4 | kkluvs 2026-02-28 | 5/250 |
|
|
[考研] 265分求調(diào)劑不調(diào)專業(yè)和學(xué)校有行學(xué)上就 +6 | 禮堂丁真258 2026-02-28 | 9/450 |
|
|
[考研] 1 +5 | 2026計(jì)算機(jī)_誠(chéng)心 2026-03-01 | 8/400 |
|
|
[考研] 化工專碩342,一志愿大連理工大學(xué),求調(diào)劑 +6 | kyf化工 2026-02-28 | 7/350 |
|